Оформление больничного листа задним числом нужно в двух ситуациях: в дату отсутствия на службе трудящийся не мог обратиться в поликлинику или же он вовсе не был болен. Можно ли получить таким образом лист? Рассмотрим в этой статье.

Заднее число – это прошедший день. Рассмотрим пример. Человек не явился на работу 16 и 17 сентября. Никаких справок он не получал. Во избежание санкций нужно оформить лист за 16 и 17 сентября, чтобы «закрыть» дни прогула. Проблема заключается в том, что на листе проставляется дата обращения в поликлинику, а не дата начала болезни. Справка за прошедшие 16-17 сентября – это и есть лист нетрудоспособности, полученный задним числом.

В каких случаях нужен лист нетрудоспособности задним числом?

Отсутствие на службе без весомых причин грозит оформлением прогула. На сотрудника может быть наложен штраф. Крайняя мера – увольнение. Поэтому так принципиально наличие официального документа, подтверждающего заболевание. Лист, оформленный задним числом, может потребоваться при этих обстоятельствах:

1. Работник действительно болел, однако не имел возможности обратиться в клинику.
2. Сотрудник не болел и не обращался к врачу. Причина прогула была неуважительной, однако человек не желает рисковать своим местом службы.

Существует еще один редкий вариант – сотрудник обращался к врачу, однако тот счел симптоматику незначительной и не выдал документ.

К сведению! Больничный лист – это официальная бумага, имеющая юридическую силу. Считается основанием для отсутствия в компании. На его базе также происходит начисление пособий по утрате нетрудоспособности.

Можно ли получить лист задним числом законно?

Не всегда получение листа задним числом сопровождается незаконными схемами. В от 29 декабря 2006 года указаны законные случаи выдачи документа:

1. Сотрудник заболел тогда, когда находился в командировке за пределами страны. При таких обстоятельствах у работника просто нет возможности открыть больничный. Что делать в таком случае? Прямо на месте нужно обратиться в медицинское учреждение и получить специальную справку. По окончанию командировки требуется пойти в поликлинику, и, на основании справки, получить лист.
2. Сотрудник, на момент болезни, находится в отдаленной местности. До ближайшего медицинского пункта ехать очень далеко.
3. Беременная женщина обратилась за документом с опозданием.
4. Лист нетрудоспособности не был оформлен вовремя из-за чрезвычайного происшествия.
5. Посещению врача предшествовали врачебные мероприятия: посещение фельдшерского пункта, госпитализация.

То есть, официальный больничный лист можно получить тогда, когда своевременная выдача документа была невозможна из-за особых обстоятельств.

Внимание! Документ оформляется следующим днем в том случае, если сотрудник обратился в поликлинику в конце рабочего дня. Такая необходимость вызвана потребностью в предупреждении противоречий при начислении выплат по нетрудоспособности.

Другие исключения

Порядок выдачи листа регулируется пунктом 14 главы 2 Приказа №624н Минздравсоцразвития РФ. В этом приказе указано, что предоставление документа задним числом невозможно. Однако из этого правила есть исключения:

То есть, получить лист за прошлые числа можно на основании справки от неотложки или решения врачебной комиссии.

Где можно получить документ?

При получении больничного нужно иметь ввиду, что выдать его может далеко не каждый медработник. Не могут выписывать лист эти специалисты:

1. Представители станций скорой помощи.
2. Сотрудники приемных отделений.
3. Врачи, работающие в центре переливания крови.

Листы можно получить в государственных учреждениях. Их выдают следующие специалисты:

1. Сотрудники туберкулезных диспансеров.
2. Специалисты коммерческих клиник.
3. Представители НИИ.
4. Стоматологи.

Как правило, за листом нужно обращаться именно в обычную поликлинику. С простым ОРЗ получить справку, к примеру, в отделении тубдиспансера не получится.

Видео – Как оформить больничный?

Оформление листа в законном порядке: поэтапная инструкция

Законная выдача больничного листа предполагает следующие шаги:

1. Посещение медицинского учреждения с соответствующими полномочиями. К примеру, это могут быть частные и государственные клиники, стоматологи, фельдшеры.
2. Предоставление бумаги, которая подтвердит заболевание, начавшееся ранее. К примеру, это может быть справка, выданная иностранной клиникой. Если никаких справок нет, нужно предоставить документ, доказывающий невозможность обращения в больницу ранее.
3. Получение официального листа нетрудоспособности.
4. Предоставление документа работодателю.

Можно отдать лист или непосредственно руководителю, или направить его в отдел кадров. Успешность получения справки во многом зависит от врача. Он принимает решение о возможности выдачи документа.

Незаконное получение больничного листа задним числом

Не всегда возможно получить лист нетрудоспособности законно. Это довольно сложная процедура, сопровождающаяся подачей подтверждающих заболевание документов. Фиктивный лист может понадобиться при наличии этих обстоятельств:

1. Необходимость в отпуске и отказ в нем от работодателя.
2. По каким-либо причинам сотрудник не может явиться на рабочее место.
3. Вероятность назначения мер наказания за прогул (штраф, понижение в должности, увольнение).
4. Наличие конфликта с работодателем, предметом которого является материальная ответственность сотрудника.
5. Отсутствие желания отрабатывать 2 недели до дня увольнения.

Получить лист незаконно можно этими путями:

1. Получение листа нетрудоспособности с актуальными датами и их исправление.
2. Личное обращение к врачу (взятка).
3. Обращение к компаниям, которые специализируются на оформлении листов в незаконном порядке.

Рассмотрим каждый из этих вариантов подробнее.

Исправление дат на обычном больничном листе

Сотруднику нужно пойти в поликлинику и получить больничный лист с актуальными датами. Затем даты аккуратно подтираются и проставляются новые. Убрать запись врача можно при помощи, к примеру, лезвия, ластика. Этот вариант обладает массой недостатков:

1. Если человек не болеет, ему придется симулировать заболевание. Врач вполне может обнаружить обман и не выдать справку.
2. Работодатель может заметить исправления. Убрать актуальные даты без следов достаточно сложно.

Однако у варианта есть и плюсы. Человеку не придется платить за подлог. Он получает действительный, а не поддельный документ. Даже если работодатель проверит бумагу на предмет ее подлинности, никакого подлога обнаружено не будет.

Обращение к врачу

Можно попытаться договориться о выдаче документа с врачом. Не всегда это сопровождается взятками. Некоторые специалисты могут войти в положение пациента, если объяснить всю ситуацию. Куда именно идти? Есть эти варианты:

1. Если планируется дать взятку, имеет смысл идти в частную поликлинику.
2. Если планируется просто договориться, стоит идти в государственную клинику.

Минус этого варианта: высокая вероятность отказа от взятки, наличие расходов. Плюсом является то, что человек получает подлинный больничный лист. Подробнее о покупке документа в видео.

Видео – Как купить больничный лист?

Обращение к компаниям

Существуют фирмы, которые занимаются подделкой листов нетрудоспособности. Найти их можно в интернете. Стоимость услуги определяется следующими факторами:

1. Рыночная стоимость бланка больничного.
2. Желательная длительность больничного (от 3 дней до месяца).
3. Профильный врач, от которого нужно получить документ.

Этот вариант действий отличается массой недостатков:

1. Компания из интернета может просто кинуть покупателя. То есть, он переведет деньги, а документ не получит. Доказать вину фирмы не представляется возможным, так как сделка является нелегальной.
2. Хотя компании и обещают подлинные листы, покупателю могут выдать просто подделку. Работодатель может легко обнаружить факт подлога. Для этого достаточно просто проверить номер документа.
3. Немалые затраты.

Успех предприятия всецело зависит от добросовестности специализированной фирмы.

Вероятность обнаружения подлога

Все бланки учитываются в ФСС и выдаются только по запросу. У ФСС есть постоянно обновляемая база потерянных и сворованных бланков. Эта база находится в открытом доступе. Работодатель, подозревающий подлог, может обратиться в ФСС за экспертизой документа.

Экспертизу должен оплачивать работодатель. Однако он может возместить свои расходы. Для этого нужно подать на сотрудника в суд.

Если подозрения работодателя оправдаются, сотрудника могут уволить. Кроме того, работник может быть привлечен к административной или даже уголовной ответственности.

Почему это так важно? На основании документа начисляются пособия. Они выплачиваются работодателем. Однако если работник предоставил подделку листа, никаких пособий начислено не будет. То есть, расходы работодателя не компенсируются.

Стоимость вопроса

Подлинный лист за актуальные числа выдается бесплатно. Если же предполагается подлог, придется отдать от 1 000 до 3 000 рублей. Это примерная стоимость и услуги специализированной компании, и сумма взятки.

Ответственность сотрудника за предоставление листа задним числом

Лист представляет собой бланк строгой отчетности. Его подлог предполагает ответственность врача. К ответственности может привлекаться не только представитель поликлиники, но и сотрудник, предоставивший подделку работодателю.

В части 4 статьи 15 ФЗ №255 от 29 декабря 2006 года указано: если работодатель обнаружит подделку листа нетрудоспособности, он может инициировать возврат суммы пособия, которое было начислено ранее. Эта сумма может удерживаться из заработка сотрудника.

Возможно удержание в размере 20% от ежемесячной зарплаты. Работодатель также наделен этими правами:

1. Взыскание полной суммы пособий или ее части через суд.
2. Взыскание прочих убытков, вызванных фиктивным больничным (пункт 4 статьи 10 ГК и статья 15 ГК).

Если сотрудник изготовил поддельный лист самостоятельно, на него может накладываться ответственность на основании части 1 статьи 327 УК. Эта статья предполагает следующие формы ответственности:

1. До полугода ареста.
2. До 2 лет лишения свободы.

Подделка документа и его дальнейшее использование – это действие, в котором есть состав преступления. Ответственность за это может накладываться на основании части 3 статьи 327 УК. В частности, это следующие формы наказания:

1. Штраф до 80 000 руб.
2. Штраф в размере дохода лица за полгода.
3. До полугода ареста.
4. До 2 лет работ.

Если сотрудник получил пособие на основании фиктивной справки, это также считается преступным деянием. Ответственность будет накладываться на основании статьи 159.2 УК. В частности, это следующие формы наказаний:

1. Штраф до 120 000 руб.
2. Штраф в размере дохода лица за год.
3. Работы длительностью до 360 часов.
4. Исправительные работы продолжительностью до 12 месяцев.
5. Работы продолжительностью до 24 месяцев.
6. Арест до 4 месяцев.

Внимание! В отношении работника может быть возбуждено дело по части 3 статьи 327 УК. В этом случае лицо имеет возможность освободиться от уголовной ответственности на основании статей 28 и 75 УК. На освобождение можно рассчитывать в случае деятельного раскаяния.

Итоги

Получить лист нетрудоспособности задним числом вполне возможно. Сделать это можно как законно, так и незаконно. Однако второй вариант отличается массой минусов, которые нужно учесть. Самый простой вариант – это подтверждение заболевание справкой. На ее основании можно быстро и совершенно официально получить больничный.

Привычка россиян заниматься своими делами в рабочие дни, а потом брать оплачиваемый больничный уходит в прошлое. Если в советские времена превалировали государственные учреждения и организации, которые не проверяли достоверность больничного, то сейчас частные компании не желают платить за отгулы своих работников под прикрытием «я болел». Росздравнадзор, также, очень строго следит за коррупцией в учреждениях здравоохранения и выдачей необоснованных листков нетрудоспособности. Больничный лист задним числом на законных основаниях в 2019 году оформить можно, но только лишь в редких крайних случаях.

Что такое современный больничный лист

Законодательно листок нетрудоспособности является документом строгой отчётности. Печатается только в типографии «СпецБланк» в Москве. Оформляется на специальной бумаге с большим количеством степеней защиты:

1. Водные знаки с эмблемой ФСС РФ.
2. Не реагирует на ультрафиолет – бумага остаётся тёмной.
3. Оригинальный индивидуальный номер каждого бланка из 12 цифр.
4. Штрих-код, который соответствует номеру.
5. Номер под штрих-кодом рельефный.
6. QR-код.
7. Есть микроволокно – синее отчётливое, розовое и светло-зелённое видно слабо.
8. Типографский текст не виден в аппарате для проверки денег (при инфракрасном излучении).
9. В некоторых полях линии и клетки не сплошные, а растровые (точечные).
10. В самой чёрной линии над словами «Подпись врача» находится микротекст: «листок нетрудоспособности».

Все бланки, которые получает медицинское учреждение, учитываются. Если лист испорчен, то его списывают, а номер больничного и причину порчи документа вносят в специальный журнал.

При оформлении листка нетрудоспособности, данные заносятся в 4 журнала. Каждый заполненный документ идёт под порядковым номером. Достоверность информации проверяется. С каждым годом Росздравнадзор всё чаще проводит выборочные проверки по всем медицинским учреждениям.

Медики-фальсификаторы и нарушители закона наказываются большим штрафом и увольняются с места работы.

По закону, больничный лист заполняют при беременности, лечении в стационаре (больнице), амбулаторно (дома), в некоторых случаях при санаторном лечении.

Больничный открывают в следующих случаях:

• заболевшим работникам во всех сферах, где оплачивается период временной нетрудоспособности;
• при беременности и родах;
• всем, кто подлежит обязательному соцстраху, в том числе и при вредном производстве, страховании жизни и нетрудоспособности;
• тем, кто заболел или получил травму в течение месяца после увольнения.

Врач поликлиники открывает листок нетрудоспособности с даты обращения. Если пациент обратился после того, как отработал свой рабочий день, то началом больничного считается следующий день. Закрывается, обычно, через 3 – 5 дней. В назначенное время пациент должен прийти на осмотр или, если, становится хуже, то вызвать врача на дом. Если вызывается скорая помощь, то медик, выдаёт справку, о том, что посетил больного, описывает симптоматику и перечисляет сделанные процедуры, введённые медикаменты. При ухудшении состояния, больничный продлевается. Максимальный срок оплачиваемого больничного – 60 дней. Если травма, заболевание, операция серьёзные, то по истечении 60 дней ВК принимает решение о продлении листка нетрудоспособности до 120 дней.

Врач несёт ответственность за достоверность информации на листке нетрудоспособности. Серьёзные решения самовольно принимать не имеет права.

Листок нетрудоспособности открывают вчерашним числом, когда вызывают неотложку.

Врачу скорой помощи обязательно нужно сказать, что потребуется больничный:

1. Медик выпишет специальную справку, на основании которой на следующий день будет открыт вчерашней датой больничный лист.
2. Врача в поликлинике нужно будет обязательно посетить. Если больной не может передвигаться, то необходимо вызвать лечащего врача на дом.
3. После осмотра пациента, терапевт (другой специалист) поедет в поликлинику и оформит листок нетрудоспособности.
4. Повторное обследование будет проведено через 3 или 5 дней, в зависимости от состояния больного. Опять же, вы или сами пойдёте на приём, или вызовете врача домой.

Если состояние не улучшилось, то врач может продлить больничный ещё на 3 дня. Закрывают больничный, когда человек настолько здоров, что может приступить к работе.

Листок нетрудоспособности оформляет только лечащий врач. Все работники медпунктов, травмпунктов, фельдшеры не имеют права оформлять этот документ. Они могут только выдать справку-подтверждение о том, что больной обратился такого-то числа с жалобами. Сейчас нет таких мест, где никак невозможно связаться с работодателем, более крупным медучреждением. Поэтому фельдшер обязан поставить в известность по месту работы или врача ближайшей поликлиники об обращении пострадавшего. Больничный лист будет открыт. Если ситуация неоднозначная, то решение о выдаче больничного принимает врачебная комиссия после того, как пациент сможет обратиться к терапевту. Бывают случаи, когда человека отправляют в командировку в «глухое» место, а там он попадает к местному фельдшеру.

В этом случае необходимо: оповестить руководство или бухгалтерию по месту работы о своей временной нетрудоспособности и отправить через медпункт факс (совершить звонок) и предупредить.

Если больничный вообще невозможно открыть, а факт заболевания неоспорим, то руководство или не учитывает отгулы, или, согласно внутреннему приказу, начисляет зарплатой ту сумму, которую человек бы получил с больничным. Как поступит руководство, зависит от внутреннего распорядка и отношений с сотрудниками.

Могут ли открыть больничный задним числом или можно ли закрыть больничный задним числом указано в Инструкции Минздравсоцразвития РФ в документе «Приказ Минздравсоцразвития о порядке выдачи больничных листов». Каждый врач действует строго по этому документу. Закрывать или открывать задним числом листок нетрудоспособности решает специальная врачебная комиссия (ВК). Сам врач не может решать это в одиночку. Он обязан открывать лист в день обращения и закрыть его в день проверки.

Врач знает, когда и как сделать больничный лист задним числом. Максимально допустимый срок, обычно, 1 день. Если комиссия решит, что заболевание или травма предполагают более ранний срок, то листок нетрудоспособности могут оформить и датой раньше, но не больше чем за 3-5 дней.

Вы имеете право спросить, можно ли оформить больничный задним числом. Врач обязан вам объяснить, как лучше именно в вашей ситуации. Но будьте уверены, что подавляющее большинство медиков расскажут только то, на что реально рассчитывать в рамках закона.

Периодически каждый сотрудник задумывается, как сделать себе выходные и где взять больничный лист задним числом. Настоятельно не советуем использовать фальшивые больничные листы, которые продают по объявлениям. Столько степеней защиты не могут сделать аферисты. А под статью люди попадают очень часто. Законодатель предусматривает широкий спектр наказания за подделку и использование фальсифицированных документов.

Работник может попасть под ст. 324. за использование заведомо поддельных документов.

Самое простое наказание – увольнение или дисциплинарное наказание: ст.192 ТК РФ. Всё зависит от работодателя.

Если проверка будет проведена Росздравнадзором, то станут выяснять в суде, знали вы о том, что документ поддельный или нет:

1. Если вы жертва обстоятельств и поверили мошенникам, то отделаетесь штрафом, размер которого устанавливается индивидуально (обычно, это сумма, выплаченная работодателем по больничному).
2. Немного хуже, если работник пойдёт по статье 238 ТК РФ, в совокупности со ст. 324 УК РФ. Тогда вас ждёт минимум штраф в размере 2 окладов.
3. Если вы состояли в сговоре с продавцом фальшивых больничных, пользовались поддельными документами сами и способствовали распространению фальсификата, то будет возбуждено уголовное дело по ст. 327, 324, 35 УК РФ. Статья 35 УК РФ усугубляет все деяния до преступной группы. Поэтому наказание следует вплоть до тюремного заключения.

Единственным оправданием ваших действий может быть только то, что вы действительно болели, но не вызвали врача, а решили через интернет купить больничный. Например, поверили, что это не подделка. Но и в этом случае, суд учтёт все ваши характеристики, обстоятельства дела. Если вы просто передали руководству фальшивый документ, то штраф может составить около 10 тыс. р.

Врач, который ставит подпись и печать под заведомо ложным документом, несёт ещё большую ответственность:

1. Его, скорее всего, уволят, назначат штраф в размере годового оклада (минимум).
2. Если печать, реализация, выдача поддельных больничных поставлены на поток, то тюремный срок обеспечен всем участникам группы. Все слышали о громком деле по фальшивым больничным в России.
3. Есть врачи, которые открывают на оригинальном бланке листок нетрудоспособности совершенно здоровым людям за определённую плату. За это деяние также следует наказание, например, по ст. 190 УК РФ – взятка.

На 2019 год уже возбуждено более 1,5 млн. уголовных дел. Проверки проводятся неожиданно и в медучреждениях и самими работодателями в компаниях.

Помните, что настоящий больничный лист – документ строгой отчётности, выполненный на гербовой бумаге. Открыть его могут только врачи. Все действия медика строго регламентированы Инструкцией по оформлению.

С июля 2017 года – появились электронные листки нетрудоспособности. Теперь все данные передаются из поликлиники или больницы непосредственно работодателю. Пациент сам может выбрать, в каком формате брать больничный – электронном или бумажном.

Никогда не верьте объявлениям и сайтам, где обещают настоящий лист нетрудоспособности задним числом. Такого не бывает.

На законодательном уровне приняты нормативно-правовые акты, которые регламентируют процессы в трудовых отношениях между работниками и работодателями. Трудовым кодексом РФ (далее - Кодекс) уделяется особое внимание вопросам обеспечения сотрудников правом на отдых. Они получают возможность в этот период не только не работать, но и получать обязательные выплаты, а также гарантированное сохранение должности. Сотрудники также имеют право быть освобожденными от выполнения своих трудовых обязанностей во время болезни. Основанием для этого считается полученный в медицинском учреждении больничный лист, который необходим для расчёта и выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Одновременно он служит оправданием отсутствия работника на своем рабочем месте.

Минздравом с 2011 года введена единая форма для оформления листка по нетрудоспособности, которая имеет незначительные различия в заполнении в зависимости от конкретной ситуации. Опубликовано множество разъяснений и дополнений в правилах заполнения больничных листов, но все равно остаются вопросы, требующие особого внимания. Необходимо четко представлять когда и на какой срок, следует оформлять и возможно ли получить лист задним числом. Выписать больничный можно в трех случаях: по болезни, по беременности и родам, а также по уходу за ребенком. Ниже рассмотрим требования к оформлению каждого вида.

Как правильно оформляется больничный лист по болезни

Очень распространенное заблуждение, которому подвержены многие граждане, заключается в том, что они считают любого врача способным выписать больничный. Но это не совсем так просто, как может показаться на первый взгляд. Выписывать его не могут врачи скорой помощи и медики в приемных отделениях больниц. Для того чтобы получить больничный необходимо обращаться в медицинские учреждения, получившие лицензию Минздрава на выдачу листка о временной нетрудоспособности. При оформлении больничного достаточно предъявить только паспорт. Дополнительных документов законодательством не предусмотрено.

Ознакомьтесь с правилами заполнения больничного листа:

При обращении в поликлинику по окончании рабочего дня больничный выписывается, начиная со следующих суток. Такой порядок установлен для недопущения противоречий в оплате труда и отпуска по временной нетрудоспособности.

Законом запрещено учитывать один и тот же день, как отработанный и пропущенный по болезни. Больной вправе сам выбирать время оформления, которое может быть в день посещения медицинского учреждения или в момент закрытия листка по нетрудоспособности. Однако оформить больничный лист задним числом нельзя. Такое действие запрещается законом и является уголовно наказуемым деянием.

Болезнь работника за границей фиксируется немного иным образом. В случае если сотрудник заболел в зарубежной командировке решение о действительности медицинских документов, подтверждающих этот факт, принимает врачебная комиссия. При получении положительного вердикта взамен иностранных медсправок оформляется больничный в соответствии с российскими правилами. После этого процесс проходит в обычном порядке.

Оформление больничного листа в момент нахождения в оплачиваемом отпуске

Работодателю необходимо знать, что работник имеет право компенсировать дни отдыха в случае, если он в это время болел. То есть сотрудник может продлить время отпуска на количество дней, затраченных на лечение, или перенести их использование по согласованию с работодателем на другой период. Открыть больничный во время отпуска за свой счет невозможно. Началом болезни будет считаться день выхода на рабочее место, в случае если нельзя приступить к своим обязанностям по состоянию здоровья.

На какой срок возможно получить больничный лист?

Предугадать точное время болезни не может ни один врач, поэтому время нахождения сотрудника на лечении не может быть ограниченно конкретным количеством дней. Законом установлен максимальный период, на который может быть оформлен больничный. Но в случае если болезнь не проходит и состояние не улучшается, то назначается комиссия из компетентных врачей для его продления на пятнадцать дней единовременно. На сегодня установлено:

Подробнее о сроках и ограничениях при расчёте больничного листа:

• лечащих врачей - пятнадцать календарных дней,
• стоматологов и фельдшеров - десять дней.

Подавать больничный лист для регистрации на предприятии необходимо не позднее шести месяцев после закрытия. Такой срок установлен, чтобы предусмотреть все исключительные ситуации. В повседневной деятельности нежелательно искусственно затягивать время подачи документа. Несвоевременное информирование работодателя об уважительной причине может привести к постановке вопроса о прогуле в рабочее время и инициации процесса по увольнению. После предоставления больничного, в бухгалтерии производят расчет и начисление суммы пособия по болезни. Сотрудник получит его в следующую заработную плату.

Как оформляется больничный по беременности и родам

Порядок выдачи такого больничного имеет ряд особенностей по сравнению с листком о временной нетрудоспособности по болезни, но форма в обоих случаях единая. Выдать больничный лист в период беременности и предстоящих родов может уполномоченный для оформления подобных документов врач. Больничный выписывается в строго определенные сроки:

Как правильно оформлять больничный лист по беременности:

• на тридцатой недели в случае одноплодной беременности,
• на двадцать восьмой при многоплодной беременности.

Общее время нахождения на законном отдыхе делится на две части:

• при обычной беременности общая продолжительность 140 дней, из которых до родов 70 дней и 70 после,
• при многоплодной - 194 дня, из которых 84 дня до родов и 110 после.

Если женщина продолжала работать и не оформила больничный по беременности и родам в установленное законом время, отсчет времени больничного начнется в положенные сроки - с 30 или 28 недели. В данном случае не будет считаться, что больничный лист выписан задним числом. Она получит денежную компенсацию за вычетом проработанных дней, которые будут ей оплачены в рабочем порядке.

Как оформляется больничный по уходу за ребенком

Законодательством предусмотрено право выписать больничный в случае необходимости ухаживать за больным ребенком. По нему также можно получить выплаты в связи с временной нетрудоспособностью. Для оформления не обязательно доказывать факт родства. Его могут выписывать по очереди все члены семьи.

Срок, на которых может быть выписан больничный (его продолжительность) по уходу за ребенком, зависит от возраста. В случае заболевания детей до 7 лет он выписывается до выздоровления. Для детей, возраст которых составляет 7 до 15 лет, предусмотрено пятнадцать дней на каждый случай болезни. Больничный по уходу за ребенком старше пятнадцати лет предусмотрен только при амбулаторном лечении. Ограничен он тремя днями.

Как можно понять больные существуют разного вида. Для каждого из них предусмотрены свои особенности оформления. Законодательство строго регулирует соблюдение норм выдачи больничных листов. приводит к штрафам. Выписка больничного листа задним числом законом запрещена.

Оформить больничный лист задним числом можно только в исключительных случаях, прямо указанных в нормативных актах. По общему правилу, оформление этого документа происходит в момент обращения гражданина в медучреждение, либо при закрытии больничного при выписке. Разберем законный порядок действий работника и работодателя, если необходимо документально оформить период нетрудоспособности.

Правила оформления

Порядок оформления и выдачи гражданам листов нетрудоспособности регламентирован Приказом Минздрава РФ № 624н и Письмом ФСС РФ № 14-03-11/05-8545 . Выделим ключевые моменты, которые нужно учитывать при документальном подтверждении факта болезни или нахождения в медучреждении:

• каждый случай обращения граждан за медпомощью фиксируется документально, а освобождение от работы допускается только на основании листа временной нетрудоспособности;
• в больничном листе указан период, в течение которого работнику предоставляется освобождение от исполнения трудовых обязанностей – для этого в больничном отражается дата первичного обращения к врачу и момент выписки;
• поскольку больничный лист позволяет получить денежное содержание за весь период болезни, он признается бланком строгого образца – все сведения, указанные в листе, должны быть достоверными;
• выдача листов осуществляется на официальных бланках с отражением в журнале медицинского учреждения.

Обратите внимание! Больничный лист может оформлять только уполномоченный специалист медучреждения. Достоверность сведений в документе подтверждается личной подписью врача, а также печатью специалиста и лечебного заведения.

Инструкция по заполнению больничного листа

Только при указанных условиях гражданин сможет рассчитывать на получение среднего заработка за весь период отсутствия на работе. Для этого больничный лист представляется сотрудником по месту работы, после чего происходит начисление выплат за счет предприятия или средств соцстраха.

Можно ли обратиться к врачу за оформлением больничного листа после фактического выздоровления, т.е. «задним числом»? В большинстве случаев это не допускается, поскольку каждый факт обращения к врачу фиксируется в регламентированных формах, отчетах, журналах и т.д. Поскольку оказание медпомощи осуществляется в рамках программы ОМС, для получения средств от страховой компании, врач обязан указать достоверные данные о дате приема пациента, периоде лечения, назначенных процедурах, моменте выписки с больничного.

Нарушение указанного порядка повлечет следующие последствия:

• медучреждение не сможет получить выплаты от страховой компании за оказанную помощь пациенту;
• при нарушении порядка заполнения больничного листа, лечащий специалист может привлекаться к материальной, дисциплинарной, административной или уголовной ответственности;
• при выявлении факта составления больничного задним числом, ФСС откажет в перечислении средств работодателю.

Таким образом, законным вариантом будет являться заполнение указанного документа в момент обращения гражданина, либо, непосредственно, при его выписки с больничного.

Когда можно оформить задним числом

В ряде случаев, своевременное оформление больничного листа будет невозможно по объективным причинам:

• при нахождении специалиста в командировке за пределами РФ, где отсутствуют представительства отечественных лечебных заведений;
• при заболевании во время служебной поездки (в пути), либо в труднодоступной местности – если до ближайшего медучреждения нужно добираться несколько дней;
• при обращении с заболеванием в пункт здравоохранения, который не имеет полномочий на выдачу больничных листов;
• при вызове врача на дом, когда требуется последующее обращение в стационарное медучреждение;
• при обращении за больничным листом беременной женщины, если она не встала на учет в женской консультации на ранних сроках.

Обратите внимание! Даже в перечисленных случаях необходимо документальное подтверждение причин, по которым гражданин не смог оформить больничный лист по стандартным правилам. При отсутствии таких доказательств медицинский специалист не может оформить лист нетрудоспособности задним числом.

Что может являться подтверждающим документов? В зависимости от сложившейся ситуации, такими доказательствами являются:

• отметка о посещении фельдшерского пункта или здравпункта, где была оказана первичная медпомощь;
• направление фельдшера для последующего лечения в поликлинике или ином лечебном заведении;
• выписки и справки из лечебных заведений других стран, если заболевание возникло в период командировки (указанные документы должны быть легализованы через нотариальную контору или дипломатические ведомства РФ);
• документы, подтверждающие нахождение в поездке в период заболевания (например, проездные билеты на поезд дальнего следования).

Такое подтверждение не требуется только при обращении за листом нетрудоспособности беременной женщины, так как закон позволяет зафиксировать срок беременности по данным медицинского осмотра. Однако, оплата больничного листа беременной женщине происходит только с момента его фактического предоставления работодателю.

Проверкой представленных документов будет заниматься медицинский специалист, к которому обратился гражданин за оформлением больничного листа. При отсутствии документального подтверждения причин несвоевременного обращения к врачу, лист нетрудоспособности задним числом не выдается.

Нужно учитывать, что руководство предприятия не обязано проверять достоверность сведений больничного листа, если он оформлен по законодательным правилам и имеет все обязательные реквизиты. Поэтому больничный лист, выданный «задним числом», должен быть принят и оплачен по общим основаниям. Если впоследствии будет выявлен факт нарушения правил выдачи документа, удержание средств из зарплаты сотрудника допускается только при доказательствах его вины.

Понадобилось пару дней, чтобы перевести дух от тяжелой работы? Случились непредвиденные обстоятельства, из-за которых вы были вынуждены срочно уехать из города на несколько дней? Или вы действительно заболели, но совершенно нет сил идти в поликлинику по месту жительства и отстаивать длинные очереди сначала в регистратуру, а потом к нужным врачам? Достаточно просто подумать о больнице и становится еще хуже. Да и не обо всех щекотливых личных обстоятельствах можно сообщить на работе. А закрыть прогул необходимо.

Для получения оформленного по всем правилам больничного листа сотрудник организации обязан обратиться к врачу в первый же день заболевания, из-за которого он пропустил работу. В зависимости от болезни и назначенного лечения пациент обязан прийти на прием еще пару раз, и после выздоровления ему на руки выдадут официальный больничный, благодаря которому бухгалтерия предприятия начислит работнику причитающееся ему пособие по болезни.

Как получить больничный лист задним числом

Далеко не всегда получается соблюсти все установленные Минздравом правила: в жизни случаются форс-мажорные ситуации, вследствие которых получение больничного в поликлинике может стать проблематичным или такая возможность вовсе пропадет. Если вам отказывают в выдаче такого важного документа, не отчаивайтесь: мы предлагаем вам простое решение – купить официальный больничный лист в Москве, не выходя из дома! Вам не придется ходить к врачу, превозмогая боль и недомогание – просто отдыхайте и лечитесь дома, а мы изготовим для вас все необходимые документы, обязательные для получения больничных выплат.

Где бы вы ни находились, мы изготовим, привезем и передадим вам больничный прямо в руки.

Больше вам не нужно задаваться вопросом «Где взять больничный лист задним числом?» - мы поможем вам максимально оперативно. Вы можете провести полученные «выходные» по своему усмотрению и не потерять в деньгах по болезни. Просто заполните онлайн-форму на нашем сайте и укажите удобный адрес и дату для оформления доставки.