Найти работу в Канаде, получить вид на жительство, купить здесь дом и осесть окончательно ― такие в последнее время планы у многих наших соотечественников. Портал «ЗаграNица» предлагает рейтинг 30 лучших работодателей страны в 2016 году. Именно этим компаниям стоит отправлять резюме в первую очередь!

Канада представляется едва ли не идеальной страной для эмиграции: здесь отличный уровень жизни, развитые социальные стандарты, лояльное отношение к иностранцам и высокий спрос работодателей на квалифицированных зарубежных сотрудников. Помимо общенациональной программы Express Entry для иностранцев, планирующих работать в Канаде, многие провинции предлагают свои проекты для квалифицированных мигрантов.

Если вы решились на переезд за рубеж, и тем более в далекую Канаду, лучше увериться в благонадежности нанимателя. Эксперты авторитетного издания Forbes и ресурса Statista составили рейтинг лучших работодателей Страны кленового листа 2016.

Фото: Shutterstock

В рамках исследования были опрошены более 8000 канадских наемных работников. Их при полной анонимности просили оценить своего работодателя по шкале от 0 до 10. «0» значило «я бы не посоветовал компанию ни при каких обстоятельствах», а «10» ― «я бы непременно рекомендовал ее».

Первая десятка лучших работодателей Канады в 2016 году оказалась такой:

Фото: портал «ЗаграNица» Фото: портал «ЗаграNица» 1

BC Hydro

5985 сотрудников

Компания обеспечивает электроэнергией почти 2 миллиона человек в провинции Британская Колумбия. Найти работу в ней могут как профессиональные электрики, монтажники, инженеры, так и юристы, бухгалтеры, программисты. BC Hydro регулярно возглавляет рейтинги лучших работодателей страны, а руководство компании охотно нанимает иностранцев. Найти список вакансий можно .

Vancity

Ванкувер (Британская Колумбия)

2539 сотрудников

Название этого кредитного союза расшифровывается как Vancouver City, а история началась еще в 1946 году. С тех пор компания выросла до впечатляющих размеров и заработала репутацию одной из самых надежных финансовых фирм Канады. Чаще всего здесь ищут аудиторов и различных менеджеров; уточнить, есть ли вакансии, вы можете .

ABB

Сен-Лоран (Квебек)

5000 сотрудников

Шведско-швейцарская компания ABB со штаб-квартирой в Цюрихе - один из лидеров сферы инженерии, а также инновационных технологий. В 2015 году ее доход составил впечатляющие 35,5 млрд долларов, и это лучшее свидетельство платежеспособности. В канадском филиале ABB ищут разных специалистов: от инженеров и разработчиков до секретарей и менеджеров. Ознакомиться со списком вакансий приглашают на этой странице .

Ubisoft

Монреаль (Квебек)

3929 сотрудников

Французская компания, чье название известно каждому любителю компьютерных игр. Как зачастую бывает с подобными проектами, всё начиналось на голом энтузиазме. Сегодня же Ubisoft насчитывает более 20 студий по всему миру, включая Канаду. Здесь могут себя реализовать программисты, дизайнеры и представители других творческих профессий. Искать работу в канадском отделе Ubisoft предлагается .

Costco Wholesale

Оттава (Онтарио)

205 000 сотрудников

Американская сеть складов самообслуживания ― одно из крупнейших предприятий такого типа, с охватом рынка США, Канады и многих других стран. Ознакомиться с вакансиями фирмы можно .

Фото: Shutterstock 6

University of Guelph

Гуэлф (Онтарио)

6468 сотрудников

Один из крупнейших университетов Канады, специализирующийся на научно-исследовательской деятельности - в числе лучших работодателей региона. Учитывая число студентов и разнообразие колледжей, сотрудники ему нужны постоянно. Ищут не только узкопрофильных специалистов, но и обслуживающий персонал. Вакансии в University of Guelph смотрите .

Metrolinx

Торонто (Онтарио)

2600 сотрудников

Компания предоставляет услуги в сфере транспорта, перевозок и логистики. Здесь часто нужны водители, администраторы, менеджеры среднего звена и бухгалтеры. Заполнить анкету и оставить заявку на работу можно по этой ссылке .

Toronto Hydro

Торонто (Онтарио)

1462 сотрудника

Крупная муниципальная компания поставляет электричество для 740 000 жителей Торонто. Сотрудники высоко ценят своего работодателя, что позволило ему войти в ТОП-10 рейтинга. Вакансии Toronto Hydro публикует .

Google

Торонто (Онтарио)

578 сотрудников

Компания Google не нуждается в представлении: один из самых успешных проектов современности, офисы по всему миру... Работать в Google мечтает едва ли не каждый программист, но компания ищет и менеджеров, специалистов по маркетингу и т.д. Посмотреть список вакансий для офиса в Торонто можно .

Université Laval

Квебек-Сити (Квебек)

500 сотрудников

Одно из старейших учебных заведений континента расположено во франкоязычной Канаде. О престижности вуза говорит огромное число знаменитых выпускников Университета Лаваля. Ознакомиться со списком вакансий вы можете .

Фото: портал «ЗаграNица» Фото: портал «ЗаграNица»

Канада - это 2я по размеру страна после России. Состоит из 3 территорий, разделённых на 10 провинций. Население 34 миллиона и увеличивается, 90% населения живёт в 180 километрах от границы с США. Избыток естественных ресурсов: железная руда, никель, цинк, свинец, лес, вода. Столица ОНТАРИО, крупнейшие города: Торонто, Монреаль, Калгари, Эдмонтон, Виннипег, Галифакс и Ванкувер.

Канада обрела самостоятельность с 1867 года. Глава страны - Королева Елизавета, Главный Правитель назначается Королевой, Премьер министр назначает кабинет, Парламент разделён на два кабинета - исполнительный и Сенат (избирается). Три главные партии: Консерваторы (правят сейчас), Либералы и Новая Демократическая Партия.

Почему Канада?

• С одной стороны, в Канаде самый низкий (15% на первые 500 000 Канадских долларов прибыли), а с другой самый большой экономический рост в Большой Семёрке. Канада считается одной из 3х стран наиболее перспективных для инвестиций.
• В отличии от США, в Канада правит закон, и нет необходимости в лишних согласованиях с юридическими службами для заключения соглашений или контрактов. Открыть компанию в Канаде достаточно просто при помощи професионалов.
• Канадские компании с уважением признаются во всём мире и очень удобно расположены для поставок товаров и услуг в Северную Америку.
• Канада политически стабильная, конкурентная и производительная страна.
• У Канады самое стабильное финансовое положение в Большой Семерке.
• Канада ЕДИНСТВЕННАЯ СТРАНА, правительству которой не надо было срочно спасать её из недавнего кризиса.
• Многим интересно открыть компанию в Канаде, потомучто Канада не имеет имиджа оффшоров. Оффшоров в канаде нет, но во многих случаях можно достигнать схожего результата как и при использовании - отсутствие налогов в Канаде и отсутствие требования подачи ежегодной отчетности.

Существует три главные формы регистрации компаний в Канаде :

1. Федеральные: Канада
2. Провинциальные: внутри провинции
3. EPC (Extra-Provincial Corporation): компания зарегистрированная извне провинции.

Особенности регистрации компаний в Канаде - Федеральные:

• Высочайшая защита имени по всей территории Канады.
• Может вести бизнес в любом месте Канады (но может понадобится заплатить за лицензию в провинции, где будет бизнес)
• Немного дешевле в регистрации.
• 25% директоров должны быть канадцами.
• Возможность открыть нумерованную компанию или с именем.

Особенности регистрации компаний в Канаде - Провинциальные:

• НЕ ТРЕБУЕТСЯ Канадское гражданство для директоров, но требуется местный зарегистрированный агент в следующих провинциях: British Columbia, New Brunswick, Nova Scotia, Prince Edward Island и Quebec. Остальные требуют 25% граждан, кроме Saskatchewan, где требуют большинство.
• Позволяет вести бизнес внутри провинции регистрации.

Особенности регистрации компаний в Канаде - EPC

Что же такое EPC? - Лицензия вести бизнес на территории определённой провинции

• Нет требований к гражданству директоров.
• Нет налога на прибыль, полученную вне Канады.
• Действует как филиал, потому нужна основная компания, которая будет регистрировать EPC в Канаде. Это может быть оффшор.
• Пользуется популярностью в Европе для продажи товаров и услуг в США и другие страны.

Какие преимущества у регистрации EPC?

• С одной стороны она подобна оффшорной компании в Канаде, так как нет налога на прибыль полученную вне Канады, а с другой, ЛЮБАЯ ОФФШОРНАЯ КОМПАНИЯ может быть зарегистрирована как EPC.
• EPC может открыть счёт в Канадском банке и открыть офис для управления делами в США и других странах.
• Нет НИКАКИХ ТРЕБОВАНИЙ по гражданству к директорам, сотрудникам и учредителям.

Особенности регистрации компаний в Канаде - Партнерство в Канаде

Наибольшей популярностью пользуется Канадское партнёрство с ограниченной ответственностью в Онтарио (далее Партнёрство) Canadian Limited Partnership (LP). Структура канадского Партнерства схожа с Британскими Партнерствами - , открыть компанию в Канаде так же просто как и там.

Преимущества Партнёрства в Канаде

• Канадская компания (в форме Партнерства), обладающая высоким престижем
• При регистрации Партнерства в Канаде нет ограничений на резиденцию партнеров
• Есть возможность, создать Канадское Партнёрство, состоящее из одного физического или юридического лица, которое в этом случае является и генеральным и ограниченным партнером
• Отсутствуют требования к размеру уставного капитала.
• Отсутствует налог на прибыль, полученную за пределами Канады, равно как и подоходный налог, так как вся прибыль полученная Канадским Партнёрством распределяется между партнёрами, которые и отвечают за неё в странах своей резиденции. Если они не граждане Канады, то НИКАКИХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ПО НАЛОГАМ перед Канадой у них нет.
• Нет необходимости сдавать налоговую декларацию и проходить аудит.
• Не требуется ежегодное собрание.

Требования к партнёрству в Канаде

• Название должно обязательно включать в себя указание на юридическую форму в виде слов "Limited Partnership" или "LP".
• Если учредителем Партнёрства выступает физическое лицо, то, согласно Канадскому законодательству, оно может быть одновременно генеральным и ограниченным партнёром в одном лице, благодаря чему, для регистрации Партнёрства ДОСТАТОЧНО ОДНОГО ФИЗИЧЕСКОГО ЛИЦА которое может быть резидентом любой страны.
• Если Партнёрство в Канаде регистрируют юридические лица, то требуется минимум один генеральный партнер, и один ограниченный партнер. Если фирма-учредитель зарегистрирована за пределами Канады, для назначения её генеральным партнером, сначала необходимо зарегистрировать ее в Онтарио в качестве EPC (Extra-Provincial Corporation). Ограниченным партнером, может быть любое физическое или юридическое лицо, резидент любой страны. Если ограниченным партнёром выступает не канадская фирма то нет необходимости регистрировать ее в качестве EPC.
• УПРАВЛЕНИЕ - осуществляется генеральным партнёром. В соглашении о Партнёрстве можно предусмотреть право для генерального партнёра назначить менеджера.
• ОТВЕТСТВЕННОСТЬ - Генеральные партнеры несут ПОЛНУЮ ответственность за долги и обязательства Партнёрства. Ограниченные партнёры отвечают Только размером своего вклада в Партнёрство.
• Требуется регистрационный офис в Онтарио, где хранятся копии всех резолюций партнеров и копия Соглашения о Партнерстве. На адрес регистрационного офиса поступает также официальная корреспонденция. Регистрационный офис входит регистрационный комплект.

Да, дубль два. Я Владимир из Мордена, что где-то в Манитобе. Раньше я жил в Украине, был инженером-механиком. В общем, 5 лет я отработал в проектном институте, проектировали мы заводы. Вместе с женой. Я был технологом, а она строителем, инженером-строителем. Но сегодня речь идёт про меня. Где-то там, в другом видео, есть про жену — https://www.youtube.com/watch?v=b-J6Uegry_A .

В общем, приехали мы сюда в декабре. Я начал сразу искать работу, хотел что-то где-то ближе к инженерному. Я себе поставил срок, что месяца два я ищу, если не нахожу, тогда буду работать уже кем угодно. но так получилось, что мы, наверное, вовремя приехали, я буквально за месяц нашёл три работы относительно инженерного, где-то чуть ниже инженерных – дизайнером, draftsperson и junior engineer, то есть, это младший инженер, которого обучают. Сегодня я буду рассказывать про работу, где я работаю.

Работаю я на предприятии по производству домов на колёсах. Это вот на базе, например, Мерседеса «Спринтера» или, кто знает, Мерседес старое «Почтальон», сейчас это как-то по новому называется. В общем, приезжают эти шасси, и из них делают дома на колёсах. Вчера мы были на выставке, как раз, этих recreational vehicles. Вот видео о том, что такое recreational vehicles — https://www.youtube.com/watch?v=gVnFftPcrX4 . И частично там была наша модель Юнити на базе Мерседеса какого-то там, «Фри Спирит» или что-то такое. Не помню, как называется, ещё не выучил.

Как меня принимали. Принимали меня два дня. Один день я прошёл собеседование с одним человеком, human resources. Второй день я приехал, прошёл собеседование, уже вместе с этим human resources пришёл главный дизайнер и исполняющий обязанности директора. В общем, мы мило побеседовали. О чём мы мило побеседовали? Какой у меня был опыт, кем я себя здесь вижу через 5 лет, готов ли я учиться, готов ли я работать самостоятельно или в команде. То есть, куча таких вопросов, где-то час меня мучили. Потом они переглянулись, и, как я понял, что я им подхожу. Буквально в этот же день мне перезвонил с human resources и сказал, что меня готовы брать на испытательный срок. Я даже не спрашивал, кем я буду работать, то есть я туда готов был идти, потому что мне понравилось то, что я там увидел, чем они там занимаются.

С января по сейчас я прохожу практику на заводе. Что такое практика на заводе? Мне платят деньги, нормальную ставку. Толком я ничего не делаю, я смотрю и, если есть какие-то вопросы, я их задаю. Если есть какие-то предложения, я их тоже вношу. То есть я вот сейчас, в основном, смотрю, как это всё происходит.

Принцип какой? Вот машина только пришла, есть конвейер, назовём это конвейером. Вот на каждой станции машина стоит 8 часов. В эту машину вкладывают пол и всё остальное. В общем, меня стыкуют к машине, и я прохожу все этапы наполнения этой машины.

Потом я две недели отработал в деревообрабатывающем цеху, где они делают все кабинеты, всю фурнитуру. Был я там и как SNS— operator, это помощник оператора станка с ЧПУ. Несколько дней я посмотрел, как там делают, тоже кнопочки сам понажимал. Был я и шлифовщиком small details, маленьких деревянных деталей. Всякие кабинетные детали. Тоже грязная работа, она довольно-таки лёгкая, поэтому буквально через полчаса у тебя выключается мозг, и ты как автомат всё это делаешь. И в paint shop был. Это такое место, где ты красишь, грунтуешь, и, если что, потом шлифуешь ещё, если что-то не получилось и надо заново всё сделать. Потом уже полируешь, когда надо, конечный уже продукт. Тоже такое специфическое место.

В welding shop был, это сварочный цех, несколько дней. Welding shop, надо понимать, в разном предприятии welding shop будет по-разному смотреться. Допустим, вот есть у нас компания «Меридиан», они, в основном, делают бины, контейнеры, всякие хранилища, зернохранилища, вплоть до того, что сосуды под давлением они делают. Там очень большая потребность в сварке, поэтому, когда туда заходишь, как ёжик в тумане. У нас в сварке меньше потребность, поэтому сварщик является параллельно ещё и слесарем. То есть, он – подай, принеси, сколоти, что-то порежь, он всё делает. Я никогда сварщиком не был, поэтому для меня весь опыт был новый.

фото globalnews.ca

Hudson’s Bay Company, HBC - самая старая торговая корпорация в Северной Америке и одна из самых старых в мире. Основана в 1670 году, за 200 лет до создания Конфедерации.

Культовые шерстяные пледы с самого начала изготавливались для аборигенов в обмен на шкурки песцов, рыси, а главное на шкурки бобров, которые отправлялись в Европу, чтобы удовлетворить спрос на мех бобра для цилиндров. Они были очень востребованы коренным населением из-за способности шерсти держать тепло даже при намокании.

Кроме шерстяных пледов с самого начала компания начала изготавливать теплые капоты с капюшоном, которые при канадских морозных зимах были весьма востребованы. До сих пор пальто и куртки с культовой полоской продолжают отшиваться и пользуются большим спросом.

Сегодня компания известна своей сетью универмагов The Bay в Канаде.

Tim Hortons

фото globalnews.ca

Канадцы не всегда были так увлечены пончиками и кофе, как сегодня. Во многом привила любовь к пончикам именно Tim Hortons – канадская сеть закусочных построенная по системе фаст-фуд. Основана в 1964 году в Гамильтоне (Онтарио) знаменитым хоккеистом Тимом Хортоном.

Сейчас Тим Хортонс Inc контролирует около 62% рынка горячих кофейных напитков Канады.

И хотя теперь бренд принадлежит бразильской частной акционерной компании, Тим Хортонс все равно придерживается своих канадских корней.

Lululemon

фото globalnews.ca

Вы можете поблагодарить Lululemon за то, что сегодня спортивные брюки и лосины – это не только удобно и качественно, но сексуально.

Основатель компании Чип Уилсон однажды решил попробовать себя в йоге. Он столкнулся с тем, что не нашел подходящей одежды для занятий. И именно тогда Уилсон решил создать свою собственную марку одежды с использованием самых технологичных спортивных тканей.

В 1998 году был открыт первый магазин в Ванкувере. Магазин не только продавал одежду, он также стал образовательным центром: в нем обсуждались аспекты здорового образа жизни: от диет, занятий йогой до езды на велосипеде.

Бренд Lululemon стремительно набрал популярность и стал невероятно успешным бизнес-проектом. Он изменил мир спортивной одежды не только в области йоги, но и за ее пределами.

Canada Goose

фото globalnews.ca

Canada Goose также известна всему миру как Outfitters Goose является мировым лидером по производству теплой одежды. Именно Canada Goose превратила парки в очень модную одежду по всему миру – даже в там, где климат не столь суров .

Прогуляйтесь по улицам Милана вечером в декабре, когда температура обычно опускается на пару градусов ниже нуля, и вы увидите, как многие подростки потеют в одной из культовых курток, сделанных в Канаде.

Интересно, что компания изначально называлась «Спортивная одежда Метро» (Metro Sportwear). Смена имени бренда произошла в 2000 году, именно тогда её и переименовали в Canada Goose.

Bombardier Recreational Products (BRP)

фото globalnews.ca

Для большинства канадцев название Bombardier ассоциируется с самолетами и поездами. Но речь о Bombardier Recreational Products (BRP), производителе популярных снегоходов Ski-Doo.

Жозеф-Арманд Бомбардье в 1920 году в возрасте 15 лет начал разрабатывать первый прототип снегохода. Легкий автомобиль, который мог путешествовать по снегу был необходим сельским общинам в зимнее время, так как правительство Квебека не утруждало себя очисткой сельских дорог от снега; местным жителям на зиму приходилось пересаживаться с автомобилей и легких грузовиков в конные упряжки.

В 1942-м Жозеф-Арман из обычного механика-самоучки превратился в руководителя собственной компании; она выпустила новую версию снегохода – машину ‘B-12’. Эта версия могла одновременно перевозить порядка 12 пассажиров и отличалась крепостью и надежностью.

Ski-Doo, который Бомбардье изобрел в 1959 году, по сей день остается одним из самых известных в мире снегоходов.