Перечень документов для получение единовременного пособия. Единовременное пособие при рождении ребенка

В настоящее время государственная политика все сильнее ориентируется на демографические показатели. Это говорит о том, что постоянно развиваются механизмы оказания помощи и поддержки молодым и многодетным семьям. Государство заинтересовано в рождении новых граждан, ведь это будущее поколение, которое будет развивать, и совершенствовать государство через годы. Давайте уделим внимание порядку, сумме и сроку выплаты единовременного пособия при рождении ребенка.

Какие пособия существуют для семьи при рождении ребенка?

Существует множество деталей и особенностей назначения разного рода выплат. Прежде всего, нужно отметить, что любая женщина еще в период беременности начинает получать выплаты, при этом их размер у трудоустроенной будущей мамы куда больше, чем у безработной. Обязательными выплатами при рождении ребенка являются:

  1. Единовременное пособие при рождении ребенка, назначение которого сводится к оказанию материальной поддержки молодой маме. При установлении такого государство частично берет на себя расходы по содержанию малыша.
  2. Пособия, которые связаны с уходом за младенцем. Они выплачиваются до момента достижения новорожденным полутора лет.
  3. Материнский капитал, который распространяется на случаи рождения второго и последующего ребенка.

Каждый регион в России может формировать и развивать дополнительные мероприятия по оказанию помощи семьям.

Единовременная помощь

Получение единовременного пособия при рождении ребенка, как видно из названия, возможно только один раз. Сумма всегда идет фиксированная, она не зависит от факта трудоустройства женщины, должности, заплаты, что отличает ее от других выплат и пособий. В том случае, если в семье рождается два или три ребенка, деньги будут перечислены на каждого в отдельности. При этом правом на получение пособия обладают не только родители, но и опекуны, усыновители малыша.

Если родители ребенка проживают совместно, то не имеет значения, кто именно получит пособие. Но если родители проживают раздельно, то пособие выплачивается тому, с кем живет малыш.

Каков размер такого вида помощи?

Начиная с 1 января 2018 года в РФ действует новый порядок ежегодного повышения суммы выплаты. Она индексируется с 1 февраля на тот коэффициент, который устанавливается Правительством, при этом учитывается уровень инфляции за предыдущий год. Такое изменение происходит ежегодно. В 2018 году такой коэффициент равен 1,025. Показатель был определен по данным Росстата.

Если в 2017 году сумма пособия была равна 16 350, 33 руб., то нетрудно рассчитать сумму выплаты на текущий год. Перемножаем с коэффициентом и получаем 16 759, 08 руб. Вот мы и нашли точный размер единовременного пособия при рождении 1 ребенка. Если родилось два ребенка, то сумма увеличивается, соответственно, вдвое.

Размер пособия вычисляется на тот момент, когда родился ребенок. То есть если малыш родился в январе, то размер пособия будет выплачиваться в размере, который действовал в прошлом году.

Обратим внимание, что вышеуказанная сумма является минимальным порогом, она установлена государством, на уровне региона могут действовать надбавки. Например, единовременное пособие при рождении ребенка в Москве по размеру отличается от федерального:

  1. Если в семье родился первый ребенок, то выплата равна 20 000 рублей, второй - 40 000, а третий - 60 000.
  2. За двойню дается 70 000 рублей.
  3. При рождении трех или более детей размер выплаты равен 300 000 рублей.

Кому положены выплаты?

Существует две основные группы лиц, которым полагается данная выплата. Первая, это те, у кого пособие выплачивается в форме обязательного социального страхования на тот случай, если работник становится временно нетрудоспособным, или же в связи с материнством. Далее, мы более подробно рассмотрим, кто относится к этим категориям, а так же за счет каких средств происходит выплата пособия. Вторая группа людей - это те, кому выплата происходит в форме социального обеспечения.

Первая группа

К первой группе относятся следующие категории лиц:

  1. Граждане, которые имеют официальное трудоустройство. При этом работодатель регулярно производит перечисление денег в Фонд социального страхования. В таком случае при рождении ребенка у работника (его супруги), из средств Фонда производится единовременная выплата.
  2. Гражданские работники воинских формирований РФ, которые действуют на территории иностранных государств. Сюда также относятся и супруги работников.

Вторая группа

Данная группа включает в себя следующие категории граждан:

  1. Лица, которые нигде не работают по официальным документам (имеют подработку или неофициальную работу) или безработные.
  2. Граждане, который на данный момент обучаются (независимо от основы обучения — платная или бюджет) в учреждении любого уровня и типа образования. Сюда же относится послевузовское обучение.
  3. Граждане, которые служат по контракту. Это не только военная, но и любая служба, в том числе государственная.
  4. Граждане, уволенные из воинских частей из-за истечения срока договора (контракта) или из-за вывода, перемещения войск с территории другого государства или в пределах РФ.

Напомним, что речь идет и о супругах данных категорий лиц. Граждане самостоятельно выбирают удобное для них основание и форму подачи заявления.

Кто выплачивает пособие?

Каждая женщина, знающая свое право на получение денег, задается вопросом, где получить единовременное пособие при рождении ребенка? Существует несколько вариантов, рассмотрим каждый из них.

  1. Если один из родителей проходит службу по контракту или просто трудоустроен, а второй родитель не имеет официального трудоустройства, то решение о выплате денег принимается на работе трудоустроенного родителя.
  2. Если родители не зарегистрировали брак или развелись, то пособие выплачивается тому, с кем остается проживать младенец. Пособие назначается либо также на работе, либо в социальной службе.

Работающим гражданам выплата реализуется за счет ФСС, а неработающим - из бюджета, который формируется на федеральном уровне. Бывают и такие предприятия, которые не принимают участие в социальном страховании, тогда выплата происходит за счет средств работодателя. При этом обращаем внимание: для получения единовременного пособия при рождении ребенка в ФСС идти не нужно, необходимо подавать документы в бухгалтерию предприятия, на котором работает заявитель.

Пакет документов

Если вы хотите получить денежную помощь по месту работы, то необходимо подать некоторые документы. Это должны быть:

  1. Заявление на получение пособия.
  2. Документ о рождении ребенка из органов загса (справка по форме 24). Ее можно получить в момент регистрации ребенка.
  3. Паспорта мамы и папы, не забудьте про копии.
  4. Свидетельство о рождении также с копией.
  5. В том случае, если брак зарегистрирован, необходимо взять справку с работы супруга (супруги), в которой указано, что ранее данный вид пособия выплачен не был.

Если оба родителя или один из них не трудоустроен, нужно будет пойти в службу социальной защиты. В таком случае необходимы следующие документы на единовременное пособие при рождении ребенка:

  1. Заявление на получение выплаты.
  2. Справка о факте рождения ребенка, которая выдается в роддоме.
  3. СНИЛС одного (если семья неполная) или обоих родителей.
  4. Справка из жилищного управления о том, что заявитель проживает с ребенком.
  5. Оригинал и копии паспортов родителей. Паспорт может быть заменен удостоверением о личности или свидетельством беженца.
  6. Копия трудовой книжки.
  7. Документ из службы социальной защиты о том, что пособие такого типа ранее не выплачивалось.

Теперь пора переходить к такому вопросу, как срок выплаты единовременного пособия при рождении ребенка. Необходимо внимательно отнестись к этому моменту, в противном случае в выплате будет отказано.

Сроки подачи заявления

Для того чтобы получить пособие, необходимо подать перечисленные выше документы не позднее чем через полгода с момента рождения малыша. В противном случае будет принято решение об отказе. В том случае, если документы подаются позже указанного срока, заявителю необходимо указать причину пропуска срока и доказать тот факт, что причина была уважительной. На практике сделать это достаточно трудно, поэтому настоятельно рекомендуем не пропускать срок подачи заявления.

Для удобства подать документы можно и в домашних условиях через портал «Госуслуги». Если у вас возникли некоторые сложности с этой процедурой, то посмотрите следующее видео. В нем подробно и понятно описано, как можно подать документы на выплату пособия. Это не только сэкономит время, но и позволит сделать все дома, в удобной обстановке.

Сроки рассмотрения заявки и выплаты

Рассмотрим срок Как мы ранее обговорили, источники выплат бывают разными. Именно поэтому и сроки отличаются. По общему правилу в органах власти или на работе прием документов и проверка проходят не более 10 дней, в это же время происходит начисление средств на счет. В том случае, если принято решение об отказе, заявителя должны предупредить в течение 5 дней после принятия решения.

Если источником выплат является соцзащита, то срок начисления средств — не позже 26 числа. Но не с месяца подачи заявления и документов, а со следующего. Все выплаты осуществляются через почтовые отделения или кредитные организации на реквизиты, которые указываются заявителем в заявлении.

Если вы видите нарушение срока выплаты единовременного пособия при рождении ребенка, есть необходимость обратиться в бухгалтерию, управление соцзащиты или ФСС для уточнения информации. Именно источник выплат объяснит вам причину неуплаты и решит проблему в ближайшее время.

Какие виды помощи есть для семей с двумя малышами?

Право на единовременное пособие при рождении второго ребенка в 2018 году действует совершенно идентично ситуации с рождением первого ребенка. Никаких особенностей и изменений нет. Размер выплаты, порядок оформления, перечень лиц, которые могут быть заявителями, остаются теми же.

Закон не устанавливает каких-либо формальных особенностей. Единственное, на что должны обратить родители, у которых родился второй малыш, это право на оформление материнского капитала. Напоминаем вам также, что срок подачи заявления на единовременное пособие при рождении второго ребенка в 2018 году исчисляется 6 месяцами. Не нужно затягивать и откладывать этот процесс, в противном случае можно просто не успеть с подачей.

В России действует система государственной поддержки семей, в которых недавно появился ребенок. Многие из выплат имеют ограниченную региональную привязку или платятся только исходя из уровня доходов или при наличии официального места работы. Но некоторые выплаты положены всем семьям независимо от региона проживания, трудоустроенности и материального статуса. В их числе единовременное пособие при рождении ребенка.

При рождении ребенка полагается матери или отцу ребенка. Получить его можно лишь единожды: если за выплатой обращается мать, то отец должен документально подтвердить тот факт, что пособие им не оформлялось. Для этого предъявляется о неполучении единовременного пособия.

Пособие при рождении ребенка в отличие от перечисляется независимо от наличия или отсутствия официального места работы. Оно платится всем родителям или опекунам. Оформить пособие на бабушку или дедушку не допускается: выплата назначается только родителям. Если родители в , то единовременную выплату оформляет тот из них, с кем остался ребенок по решению суда.

Если брак между родителями официально и отцовство не установлено, то получить пособие вправе только мать.

Единовременное пособие оформляется один раз на каждого ребенка. Если в семье родилась двойня, то пособие платится в двойном размере.

Виды единовременных пособий

Единовременное пособие при рождении детей на федеральном уровне установлено одно.

Законодательством также предусмотрены единовременные выплаты за раннюю постановку на учет при беременности в размере 628,47 р. (по состоянию на 2018 год). Региональные нормативно-правовые акты могут вводить в действие иные формы молодых семей.

Выплата пособия производится согласно Порядку, утвержденному приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 № 1012н.

Кто и как выплачивает пособие?

Пособие при рождении ребенка выплачивается из средств федерального бюджета. Место его и получения зависит от категории получателя:

  1. Безработные граждане, пенсионеры, студенты очной формы обучения, самозанятые граждане оформляют выплату в Управлении соцзащиты населения.
  2. Официально трудоустроенные граждане обращаются за выплатой по месту своей работы (затем средства работодателю компенсируются из ФСС).
  3. Самозанятое население (индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы), которое вступило в отношения по добровольному социальному страхованию, оформляют пособие через ФСС.

Пособие выплачивается на основании , поступившего от родителя.

Размер

Первоначально единовременная выплата при рождении ребенка была установлена в размере 8000 р. Но затем она ежегодно на коэффициент, утвержденный Правительством РФ в феврале каждого года. Также выплата с поправками на районный коэффициент.

В 2017 году единовременное пособие платилось в размере 16350, 33 р. С 1 февраля 2018 года оно было проиндексировано на коэффициент 1,025 и составило 16759,09 р.

В таблице указано, как менялось единовременное пособие при рождении ребенка.

Год Размер пособия
2013 13087,61
2014 13741,99
2015 14497,8
2016 15512,65
2017 16350,33
2018 16759,09

Можно ли получать пособие несколько раз? Да, при рождении второго и последующего ребенка пособие можно оформить повторно. Но на каждого ребенка его можно оформить лишь единожды.

Для получения единовременного пособия при рождении ребенка требуется обратиться за его назначением в течение полугода. В противном случае право на выплату утрачивается. Стоит отметить, что пособие платится на дату рождения ребенка независимо от того, было ли оно проиндексировано за этот период или нет.

Есть ли разница в размере выплат по регионам? В регионах могут действовать дополнительные меры поддержки семей, в которых недавно появился ребенок. Так, например, в Москве предусмотрены следующие виды единовременных выплат:

  1. Единовременная компенсационная выплата на возмещение расходов при рождении ребенка (ст. 6 «О соцподдержке семей с детьми в Москве» № 60 от 2005 года) – 5500 р. на 1-го ребенка и 14000 р. – на 2-го и последующих детей.
  2. Единовременная компенсация при рождении одновременно 3 и более детей – 50000 р. на семью.
  3. Дополнительное единовременное пособие в связи с рождением ребенка в возрасте до 30 лет (согласно закону № 39 «О молодежи» и Постановлению Правительства № 199-ПП) – на первого ребенка 5-кратная величина московского прожиточного минимума; на второго ребенка - 7-кратная; на третьего и последующих детей - 10-кратная.

В Санкт-Петербурге предусмотрены следующие размеры пособия (оно получило название «Единовременная компенсационная выплата при рождении ребенка») с учетом индексации на 2018 г.:

  • 29839 р. – при рождении первого ребенка;
  • 39788 р. – при рождении ребенка;
  • 49733 р. – при рождении и последующих детей.

Как получить

Для получения пособия трудоустроенному гражданину необходимо принести в бухгалтерию или отдел кадров такой комплект документов:

  • заявление с просьбой о назначении пособия;
  • справка о рождении ребенка из органов ЗАГС;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • справка с места работы или службы социальной защиты о том, что пособие второму родителю не назначалось и не выплачивалось.

Если оба родители не работают, то им требуется принести в Управление соцзащиты такие документы:

  • заявление;
  • справка о рождении ребенка;
  • справка из паспортного стола о составе семьи;
  • паспорта родителей;
  • справка о том, что пособие второму родителю не назначалось и не платилось;
  • реквизиты банковского счета о назначении пособия.

На проверку представленной документации по регламенту отводится 10 дней. После чего денежные средства перечисляются на личный или зарплатный счет родителя.

Единовременное пособие при рождении ребенка: проводки, код дохода

Учет произведенных расходов по начислению и выплате пособий для сотрудников организации отображается на счете 70 (согласно Приказу Минфина №94н). По счету 70 кредита отображается начисление пособий, по дебиту – выплата.

При начислении зарплаты ее источниками бывают текущие расходы, а пособия по и родам начисляются из средств ФСС (согласно 255-ФЗ от 2006 года).

Все расчеты с ФСС проводятся по счету 69 «Расчеты по социальному страхованию». Таким образом, на начисленное и выплаченное единовременное пособие по рождению ребенка дебит счета – 69, кредит – 70 (если деньги выплачены из кассы, то 50 «Касса», 51 «Расчетные счета»).

Вопрос относительно того, какой код дохода НДФЛ применяют к единовременному пособию на рождение ребенка, не совсем корректный. Дело в том, что единовременные пособия при рождении ребенка не входят в базу для расчета НДФЛ . Они никак не отображаются в и декларации 3-НДФЛ. Поэтому код для данного вида дохода не предусмотрен.

Какая разница в пособии при рождении ребенка и по уходу за ребенком?

Между пособием при рождении ребенка и пособием по есть несколько принципиальных отличий. Приведем их в табличной форме.

Единовременное пособие при рождении ребенка Пособие по уходу за ребенком
Порядок расчета выплаты Платится в фиксированном размере с учетом произведенной индексации Рассчитывается на основании заработка лица за два года, которые предшествовали выходу в отпуск по уходу за ребенком
Периодичность выплаты Перечисляется на счет единым платежом Перечисляется ежемесячно (сегодня допускается иная периодичность платежей, но не реже раза в квартал)
Кто может оформить Только мать или отец ребенка (либо опекуны) Лицо, которое фактически осуществляет уход за ребенком (в том числе мама, папа, бабушка или дедушка)
Момент оформления Сразу после рождения ребенка Только после окончания декретного отпуска (примерно через два месяца после родов)
Необходимость официального трудоустройства Не требуется, наличие работы не зависит на величину выплаты Не требуется, но выплаты производятся в минимальном размере

Таким образом, при рождении ребенка российским семьям полагается единовременное пособие. Оно оформляется одним из родителей по месту работы, в УСЗН или ФСС. Выплата производится в фиксированном размере.

Величина детских пособий обычно напрямую зависит от заработка выходящего в декрет родителя, но есть и исключения. Например, на единовременное пособие при рождении ребенка могут рассчитывать и безработные граждане. Причем в некоторых субъектах РФ, помимо федеральной выплаты, родителям новорожденного полагаются и дополнительные региональные разовые пособия.

Федеральная единовременная выплата

Право на разовое пособие закреплено в ст. 11 . Предоставляться оно может:

  • матери;
  • отцу;
  • приемному родителю;
  • усыновителю;
  • опекуну.

В полной семье пособие назначают тому из супругов, который официально трудоустроен. Если оба родителя безработные, они вправе самостоятельно определить, кто из них обратится за единовременной выплатой.

Денежные средства перечисляются за каждого ребенка, независимо от очередности его появления в семье. Если родилось сразу несколько младенцев, пособие начисляется на каждого из них. За мертворожденного ребенка выплата не полагается.

Пособие назначается независимо от трудового статуса и уровня доходов родителей либо заменяющих их лиц.
Размер разового пособия

Сумма единовременного пособия подлежит индексации с 1 февраля каждого года. В 2018 году оно было проиндексировано на коэффициент 1,025 и составило 16769,09 рубля. Для жителей северных регионов его размер корректируется с учетом районных надбавок.

Для граждан, взявших ребенка на воспитание, пособие предоставляются в том же размере. Но при определенных обстоятельствах данным лицам назначается повышенная единовременная выплата. К ним относят:

  • усыновление детей старше 7 лет;
  • взятие на воспитание ребенка-инвалида;
  • взятие на воспитание сразу нескольких детей, являющихся между собой братьями и сестрами.

В перечисленных случаях выплачивается пособие в размере 128053,08 рублей.

Как получить выплату?

Обращаться за пособием необходимо не позднее 6 месяцев с даты рождения ребенка. Порядок его получения будет зависеть от того, имеет ли родитель официальное трудоустройство.

Порядок действий для работающих граждан

Работающему родителю единоразовую выплату выплачивают через работодателя. Для этого в бухгалтерию подается такой пакет документов:

  • заявление;
  • справка из ЗАГСа по форме №24 (выдается при регистрации младенца);
  • паспорта родителей и свидетельство о рождении ребенка (оригинал и копии);
  • справка от работодателя второго родителя, подтверждающая, что он не получал единовременную выплату.

В случае взятия ребенка на воспитание предоставляются подтверждающие данный факт документы и – при необходимости – медицинские справки, доказывающие наличие у него инвалидности.

Заявление составляется в свободной форме, но в нем обязательно следует указать следующие данные:

  • должность и Ф. И. О. руководителя организации;
  • полное название выплаты (единовременное пособие при рождении ребенка);
  • полностью расписанные Ф. И. О. родившегося малыша;
  • перечень сопровождающих документов;
  • дата и подпись заявителя.

Совет

Составьте 2 экземпляра заявления. Второй, с отметкой работодателя или сотрудника соц. защиты о получении, может пригодиться в случае возникновения спорной ситуации в отношении сроков обращения за пособием.

С образцом заявления на единовременную выплату можно ознакомиться .

Если родитель безработный

Оформление разового пособия для родителей без официального места работы осуществляется через органы соц. защиты. Помимо заявления и вышеперечисленного пакета документов, туда может дополнительно потребоваться:

  1. копия трудовой книжки в подтверждение последнего места работы (при полном отсутствии трудового стажа этот факт указывается в заявлении);
  2. СНИЛС каждого из родителей;
  3. справка о постановке на учет в центре занятости;
  4. справка о составе семьи;
  5. для студентов – справка из ВУЗа.

Если родители находятся в разводе, назначение выплаты осуществляется тому родителю, с которым проживает ребенок. Этот факт должен быть подтвержден справками из ЖЭКа или судебным решением.

Документы можно подать лично или через представителя, имеющего на руках нотариально заверенную доверенность. Сделать это можно непосредственно в органах соц. защиты либо через любой многофункциональный центр. Также возможен вариант оформления пособия через интернет с помощью , но осуществить его удастся только при наличии электронной цифровой подписи.

Когда выплачивается пособие?

На рассмотрение документов как работодателю, также как и органам соц. защиты, отводится 10 дней. Пособие назначается в том случае, если за этот период не будут обнаружены опечатки, ложные сведения или нехватка каких-либо бумаг. Работодатель обязан выплатить его в течение этих же 10 дней, а от органов соц. защиты платеж придет в следующем месяце, не позднее 26 числа. Во втором случае вместе с основным пакетом документов должны быть предоставлены реквизиты банковского счета для перечисления денежных средств.

Если ложные сведения будут обнаружены уже после совершения выплаты, излишне уплаченная сумма будет взыскана с заявителя в принудительном порядке. Но в случае зачисления большей суммы по вине сотрудника гос. органов денежные средства остаются у получателя.

Другие виды федеральных разовых выплат на детей

На федеральном уровне предусмотрены и другие виды разовых пособий на ребенка. В их число входят:

  • выплата за постановку на учет на раннем сроке беременности;
  • пособие для жен солдатов-призывников;
  • материнский капитал.

Для получения первого вида выплат необходимо встать на учет не позднее 12-й акушерской недели. Его размер в 2018 году составляет 628,47 рублей. Получить дополнительное пособие вправе:

  • женщины, работающие по трудовому договору;
  • безработные гражданки;
  • студентки-очницы;
  • женщины, проходящие военную службу.

Для назначения выплаты необходимо подать справку из женской консультации работодателю либо в органы соцзащиты, если официальное трудоустройство отсутствует. По месту работы пособие, как правило, выплачивается вместе с декретными, а денежный перевод от органов соцзащиты приходит спустя месяц после подачи заявления.


Второй вид единовременного федерального пособия предназначен для жен солдатов-призывников. Данная выплата призвана компенсировать временное отсутствие кормильца семьи в связи со службой в армии. Назначается она в двух случаях:

  • при наличии беременности жены солдата;
  • при воспитании им ребенка в возрасте до 3 лет.

Выплата предоставляется исключительно органами соцзащиты в размере 26539,76 рублей. Обращаться за ней можно не ранее третьего триместра беременности (свыше 180 дней). Женам курсантов военных училищ данный вид материальной помощи не полагается.

Материнский капитал представляет собой единовременную выплату за рождение второго ребенка (за последующих – если ранее не был получен). Его размер в 2018 году составляет 453026 рублей, причем индексация не планируется вплоть до 2020 года. Использовать его можно на улучшение жилищных условий семьи, образование ребенка и пенсионное обеспечение матери. Воспользоваться деньгами можно только после исполнения ребенку 3 лет. Однако с последними законодательными изменениями появилась возможность получить часть средств заранее в виде ежемесячного пособия, выплачиваемого в течение 1,5 лет после родов в размере прожиточного минимума (что по России, в среднем, составляет около 10000 рублей); также за счет материнского капитала можно оплачивать нахождение ребенка в детском саду.

Региональные единовременные выплаты

Субъекты РФ вправе устанавливать собственные виды пособий для поддержания семей с детьми. Рассмотрим несколько примеров.

Наиболее существенные меры государственной поддержки оказываются жителям Москвы. Они включают в себя следующие виды единовременных выплат.

  1. Компенсационные выплаты за рождение ребенка. Их размер составляет 5500 рублей на первого малыша и 14500 рублей на последующих.
  2. Выплата за рождение тройни либо усыновление сразу троих детей – 50000 рублей.
  3. Материальная помощь молодым семьям, в которых возраст родителей не превышает 30 лет. Размер пособия определяется исходя из действующего размера прожиточного минимума (ПМ) и очередности ребенка. За первого малыша выплачивают пятикратный ПМ, за второго – семикратный ПМ, а за третьего и последующих – десятикратный ПМ.

Помощь оказывается независимо от уровня дохода семьи, но только при наличии московской прописки хотя бы у одного из родителей.

Компенсационные выплаты установлены , а лужковские выплаты – правительственным постановлением №199-ПП от 06.04.2004 г.

Региональные выплаты предусмотрены и для жителей Подмосковья (закон №1/2006ОЗ от 12.01.2006 г.). Здесь семьи с детьми могут рассчитывать на губернаторские выплаты, предоставляемые в следующих размерах:

  • 10 тыс. рублей за первенца;
  • 20 тыс. рублей за второго ребенка;
  • 30 тыс. рублей за последующих;
  • 70 тыс. рублей за двойню;
  • 150 тыс. рублей за тройню.

Данный вид пособий применяется только к родным детям и не распространяется на усыновленных.

Семьи Санкт-Петербурга, в которых появился третий ребенок, могут рассчитывать на получение регионального сертификата на материнский капитал. Установлен он законом №810-151 от 06.12.2011 г. «О семейном капитале в СПБ». Размер разовой выплаты составляет 140216,97 рублей. Использовать ее можно на приобретение и строительство жилья, дачи, а также учебу и лечение детей.

Жителям северной столицы также полагаются и компенсационные выплаты на ребенка, гарантированные Социальным кодексом СПБ. Их размер составляет:

  • 28257 рублей за первенца;
  • 37678 рублей за второго малыша;
  • 47096 рублей за всех последующих.

Выплаты предоставляются не только по рождению, но и по усыновлению детей. Причем, в отличие от Москвы, в Санкт-Петербурге их можно получить даже при наличии временной прописки в городе.

В Татарстане не установлен региональный материнский капитал, но его аналог предусмотрен в рамках законодательства по жилищному строительству (закон №69ЗТР от 27.12.2004 г.). Семьям, имеющим ипотечную задолженность, предоставляется так называемая «шаймиевская» выплата, получившая название в честь правящего в республике в период ее введения президента. Размер выплаты зависит от остатка по ипотеке, но не может превышать 200 тыс. рублей. Плюс в том, что получить ее можно уже за первого ребенка.

Компенсационные выплаты в Татарстане полагаются только за рождение тройни. По закону №УП397 от 20.08.2008 г. в таком случае родителям выплачивается по 10 тыс. рублей на каждого из младенцев.

В Башкирии губернаторская помощь предоставляется только за первого ребенка и только семьям, имеющим проблемы с жильем. Выплата в размере 300 тыс. рублей установлена указом №УГ32 от 09.03.2017 г. Получить ее можно при соблюдении нескольких условий:

  1. отсутствие у семьи собственного жилья либо проживание в условиях, не соответствующих санитарным нормам (в том числе по квадратуре);
  2. возраст родителей не старше 35 лет;
  3. семья не должна быть малоимущей, так как расчет делается на то, что у родителей ребенка уже имеется основная часть суммы на покупку жилья.

В республике также установлен региональный материнский капитал, но предоставляют его только за усыновленных детей. Выплаты регулируются законом №383з от 28.04.2011 г. и составляют:

  • 453026 рублей за каждого усыновленного ребенка;
  • 553026 рублей за взятие на воспитание ребенка-инвалида.

Потратить капитал можно на покупку жилья, лечение и образование детей. Обратиться за ним можно в любой момент до совершеннолетия усыновленного ребенка.

Как видно из примеров, региональные выплаты могут представлять даже больший интерес для родителей, чем государственная помощь федерального уровня. О том, какие меры поддержки семей с детьми имеются в вашем регионе и сколько составляют местные пособия, вы можете узнать в территориальных органах соц. защиты. При оформлении единовременных выплат важно тщательно подготовить все необходимые бумаги, а также соблюсти сроки их подачи. Если не удалось обратиться за пособием в срок по уважительной причине, например из-за долговременного лечения ребенка или родителя, можно попытаться восстановить свое право путем подачи в соц. защиту подтверждающих медицинских документов.

С появлением ребенка молодая семья сталкивается со многими трудностями и проблемами. Финансовый вопрос занимает лидирующие позиции в этом рейтинге. Российским законодательством предусмотрен комплекс из нескольких видов компенсаций и стимулирующих денежных сумм таким семьям. Единовременное пособие при рождении ребенка – одна из таких выплат, которая продолжит предоставляться родителям и в 2019 году. Положено пособие следующим лицам-гражданам РФ:

  • отцу, матери или опекуну;
  • находящимся на территории иностранных государств в составе воинских формирований РФ, относимых к категории гражданского персонала;
  • студентам – очникам;
  • военнослужащим, отправленным в увольнение из-за вывода вооруженных сил из зарубежных стран, после окончания срока договора в воинских частях, расположенных вне территории России.

Для справки: женщины, которые встали на учет по беременности до 12 недельного срока, получают от государства дополнительное символическое руб (цифра приведена для пособий после 01.02.2019). Чтобы его получить, женщине необходимо вместе с больничным по беременности и родам предоставить справку о постановке на учет до 12 недель.

Размер государственной помощи

Размер выплачиваемого пособия берется на дату рождения ребенка. Изначальный размер выплаты в 2011 году был установлен на уровне 11703 руб. Пособие индексируется каждый год, поэтому его сумма увеличивается с каждым годом. С 01 февраля 2018 года эта цифра составляет 16 759,09 руб, но с 01.02.2019 она будет увеличена до 17 479,73 рублей. Выплачиваемое пособие не зависит от материального состояния семьи в целом и дохода на одного члена семьи в частности. Если у матери рождается одновременно несколько детей, пособие будет увеличено пропорционально количеству детей.

Важно! Размер социальной помощи не зависит от того, какой по очереди родился малыш в семье, будет он первым, вторым или . Суммы выплачиваемого пособия также не зависит и того, работает ли получатель пособия или нет.

Право на получение таких компенсаций гарантируется Законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

Порядок оформления

Родители, состоящие в трудовых отношениях с работодателем, могут оформить выплату пособия только на своем предприятии. Органы Социальной защиты подключаются только, когда родители не работают или учатся.

Поскольку пособие, согласно законодательству, выплачивается только одному члену семьи, то при оформлении социальной выплаты требуется подтверждение того, что другой родитель не получает данных сумм. Такая справка не требуется, если государственная помощь оформляется матерью-одиночкой, а также отцом, который воспитывает малыша один.

Важно! Единовременное пособие, связанное с рождением ребенка, можно оформить только до достижения малышом 6 месяцев. Если за этот период выплаты не были востребованы, право на них аннулируется.

Рождение мертвого ребенка не дает право на получение государственной помощи. Порядок оформления получения денежных средств по рождению , и т.д. ребенка одинаковый.

Документы для оформления

Для получения единовременной государственной помощи нужно собрать полный пакет документов:

  • составленное по специальному образцу заявление;
  • паспорт (передается копия, оригинал нужен для сверки);
  • оригинал и копия свидетельства о браке;
  • форма 24, полученная в органах ЗАГС и являющаяся документом – подтверждением рождение ребенка;
  • форма 25, предоставляемая в случае, если отцовство не подтверждено;
  • справка о неполучении единовременного пособия вторым родителем;
  • справка, выданная мужу из военной части (для жен военнослужащих).

К государственной помощи может быть предоставлена на основании предоставленных документов: справки формы 9, копии прописки ребенка и родителя и другие.

При оформлении компенсации через органы социальной защиты, могут потребоваться дополнительные бумаги:

  • документ с места работы, которое было последним у родителя. Ее можно заменить копией трудовой книжки. Если до рождения ребенка никакого места работы не было, данный факт он указывает в заявлении;
  • свидетельство о ведении предпринимательской деятельности, справка из ФСС;
  • вид на жительство, для иностранцев — разрешение на проживание в стране;
  • пенсионное свидетельство на каждого родителя;
  • справка из центра занятости;
  • справка с места учебы;
  • справка о составе семьи формы 9.

Если родители находятся в состоянии развода, количество необходимых для получения пособия документов увеличивается. Кроме перечисленных выше бумаг также необходимо:

  • свидетельство о расторжении брака;
  • справку о проживании совместно с ребенком.

Важно! Государственная помощь не назначается родителю, который не проживает вместе с ребенком.

Заявление с просьбой о назначении компенсации при рождении ребенка содержит в себе следующую информацию:

  • ФИО заявителя;
  • паспортные данные;
  • сведения о регистрации и фактическом месте проживания;
  • информация о наличии счета в банке;
  • перечень прилагаемых документов.

Все документы в соответствующий орган можно предоставлять лично и через представителя. Необходимые документы можно отправить и почтой, при этом оригиналы документов не отправляются. Отправить пакет документов можно также в электронном виде с помощью портала Госуслуг. В данном случае бумаги заверяются цифровой подписью их владельца.

Организация, отвечающая за начисление денежных сумм, проверяет правильность заполнения заявления (в нем не должно быть описок, помарок, потертостей), сверяет копии документов с оригиналами, проверяет полноту предоставления документов. За 10 дней уполномоченный орган должен направить запрос и получить ответ в соответствующие организации с целью проверки фактов, предоставленных заявителем. Сверяется и лицевой счет, предоставленный заявителем для получения детского пособия. После проверки всех данных подписывается протокол о назначении выплат.

Очень часто работодатели нарушают установленные сроки. Связано это с отсутствием необходимых средств, предназначенных для выплаты. Выход из данной ситуации следующий – предприятие просто обращается в Фонд социального страхования со всеми документами подчиненных и ожидает возмещение сумм для выплаты. Рассмотрение поступившей заявки Фондом происходит в течение 14 дней. В процессе могут потребоваться дополнительные документы, что, в свою очередь, сильно оттягивает момент получения денег.

Важно! Сотрудник может потребовать от работодателя денежную компенсацию за несоблюдение сроков выплаты пособия, которая составляет 1/300 рефинансированной ставки за каждый просроченный день.

Чтобы облегчить непростой период после рождения малыша, в нашей стране организована и внедрена система государственных и местных выплат. Одна из разновидностей выплат – единовременное пособие на ребенка. Оно оформляется на одного из родителей и выдается на каждого новорожденного для поддержки семей. Уровень жизни и статус семьи не играют роли.

Есть и другие виды пособий. Об их размерах на 2018 год, условиях получения и требующихся документах читайте далее в статье.

Новшества в начислении материальной помощи

Изменения, произошедшие в системе выдачи детских пособий, осуществляютсяв рамках правительственной программы по улучшению демографии в России.

  1. Сохранилось предоставление материнского капитала после появления второго и следующих детей, которое было введено в 2007 году. Срок действия этой программы продлили до конца 2021 года.
  2. В регионах с низким уровнем прироста населения предусмотрена социальная помощь на содержание третьего ребенка — с рождения и до трех лет.

Однако, по признанию правительства, существовавших пособий было недостаточно. Поэтому решено ввести новый дополнительный вид помощи: ежемесячные выплаты, равные сумме прожиточного минимума. Эта помощь на первого ребенка предоставляется до достижения им полутора лет и в среднем равна 10 тысячам рублей. Если в семье появляется второй ребенок, он тоже получает государственную поддержку каждый месяц, но выплаты идут из материнского капитала.

Все остальные детскиепособия также немного увеличены за счет индексации, о чем говорится в новом законе от 1 января 2018 года. С этого времени все выплаты от государства будут ежегодно увеличиваться в соответствии с уровнем инфляции. Перерасчеты проводятся 1 февраля. (В 2017-м ujle рост потребительских цен определен Росстатом в пределах 2,5%.)

Исключение составляет материнский капитал – ранее был подписан указ о фиксации его суммы до 2020 года, поэтому пока что он, как и раньше, выплачивается в размере453026 рублей. До прошлого (2017) года он индексировался, как показано в таблице:

Виды государственной поддержки

Основные пособия на содержание детей положены одному из родителей. К ним относятся:

  1. единовременная выплата;
  2. ежемесячная соцпомощь до полутора лет – рассчитывается по средней величине оплаты труда за два последних года, от которой берется 40%. Если в семье 2 ребенка, то на каждого предоставляется материальная поддержка, но она не может превышать полную величину среднего заработка. Выдается матери или другому лицу, оформившему отпуск по уходу за младенцем.
  3. Новый вид ежемесячной государственной помощи при рождении ребенкаженщиныполучают на первого и второго малыша, но для этого требуется соблюдение нескольких условий:

    а) мама должна иметь российское гражданство и регистрацию, постоянно проживать на территории страны;
    б) новорожденный также должен быть гражданином РФ;
    в) выплаты осуществляются на тех детей, что родились не ранее 01.01.2018.

    Если среднедушевой доход семьи превышает прожиточный минимум в вашем регионе в 1,5-кратном размере, денежная сумма в этом случае выплачиваться не будет.

    При соответствии всем критериям, на ребенка будет выплачиваться пособие, в размере детского прожиточного минимума, установленного в вашем субъекте РФ. В каждом регионе он имеет свою величину, поэтому сумма немного отличается в разных частях страны. В среднем она составляет 10-11 тысяч рублей.

    Оформление для матерей-одиночек происходит по общей схеме, так как по закону не предусмотрено отдельного вида помощи для них. Единственное исключение – пособие для детей из малоимущих семей. Оно составляет несколько сотен рублей и выплачивается до 3-х, 16-ти или 18-ти лет. Это региональная помощь и ее увеличение для одинокой мамы возможно по решению местной власти.

  4. Работающим женщинам полагается начисление декретных выплат. Это единоразовая сумма, которая равна средней заплате (но не менее величины МРОТ) за все дни отпуска по беременности или родам. Выплачивается в рамках страхования нетрудоспособности тем, кто оформил декретный отпуск.

Особенности единовременной субсидии

Такая субсидия предоставляется одному из родителей, независимо от места работы, ее наличия или отсутствия. Трудоустроенные граждане оформляют единовременное пособие через своего начальника или отдел кадров. Безработному родителю нужно обратиться в орган социального страхования по месту проживания – в той ситуации, когда и мама, и отец не трудоустроены. К этой категории относятся и студенты.

Подать заявление вместе с пакетом документов необходимо в течение первых 6 месяцев после рождения ребенка, иначе такая возможность аннулируется, и материальная помощь выплачиваться не будет.

Если родители развелись, получение денег доступно только тому из них, с кем остался малыш. На единовременную выплату также могут рассчитывать семьи, усыновившие ребенка.

Деньги перечисляют на банковскую карту заявителя или на счет организации-работодателя, где сотрудник получает их наличными. При проведении платежей через отделение соцзащиты сумма отправляется почтовым переводом, зачисляется на карту или банковский счет.

Ниже представлена таблица, в которой перечислены действующие в 2018 году детские пособия:


Какие нужны документы

Чтобы оформить единовременную субсидию по уходу за детьми, нужно написать заявление. Его шаблон предоставят по месту подачи, у работодателя или в соцобеспечении, также можно воспользоваться образцом (см. ниже) и заполнить его дома.

Кроме этого, правилами установлен пакет документов, которые необходимо собрать и принести в место подачи заявления:

  • Паспорта родителей, обоих при совместном проживании, или одного, если семья неполная. Также потребуются их ксерокопии.
  • Оригинал и копия свидетельства о рождении.
  • Подтверждение, выданное второму родителю с места работы или учебы о том, что этот вид социальных выплат он ранее не получал.
  • Справка о рождении – при регистрации факта появления младенца эту бумагу выдают в местном отделении ЗАГСа.

При получении детского пособия на ребенка в случае неработающих родителей перечень немного расширяется:

  • родители должны предоставить свои пенсионные страховые свидетельства;
  • выписку из жилищной организации о составе семьи;
  • копию трудовой книжки с отметкой об увольнении с последнего места работы;

Также нужно, как и в первом случае, иметь документ, доказывающий, что эта помощь не выдавалась ранее ни одному из родителей, только взять его придется в отделении соцзащиты.

Если не имеется паспорта, подойдет удостоверение личности с отметкой о ВНЖ (виде на жительство). При наличии статуса беженца предоставляется соответствующая справка и ее копия.

Образец заявления:

Максимальный размер пособий

Как уже упоминалось выше, на каждого новорожденного ребенка полагается выплата единовременного пособия в фиксированной сумме. Она не зависит от количества детей в семье и заработка родителей. Но по закону каждый год эта сумма индексируется в соответствии с уровнем инфляции. То есть ведется перерасчет и выплата увеличивается на тот коэффициент, который отражает общее повышение цен.

Пособие рассчитывается по дате рождения ребенка, а не по времени обращения родителей с заявлением. Так, если ребенок родился в январе, то он получил 16350,33 рублей. Если малыш появился на свет в период с 1 февраля 2018 по 31 января 2019, сумма его пособия с учетом нового индексирования составит 16759,09 рублей.

В тех редких случаях, когда женщина одновременно рожает сразу троих детей, единовременная выплата для нее составит 50000 руб.

Что касается ежемесячного пособия, то оно не имеет фиксированной величины, а зависит от среднего заработка родителя. Зато существуют максимальные и минимальные пределы этой выплаты по уходу за ребенком. На минимум могут рассчитывать безработные родители, и он составляет 3142 руб. в месяц на первого ребенка (с учетом индексирования 01.02.2018). Максимальная сумма для работающих– 24536,57 руб. в месяц.

Региональные надбавки

Сумма государственного пособия может быть увеличена по решению местного правительства. Это касается в первую очередь областей с жестким климатом. Если федеральные выплаты равны для всех, региональные зависят от места проживания. Есть наибольший и наименьший коэффициент, на который умножается стандартная сумма.

Регулирование выдачи региональных выплат осуществляется на основании местных законов. Обращаться с заявлением нужно в Фонд социального страхования, где и можно узнать окончательную величину выплаты.

Так, региональные власти Московской области устанавливают дополнительные надбавки, по которым общая сумма выплаты на одного ребенка составляет 20000 руб. За второго и третьего выплачивается соответственно 40 и 60 тысяч. За двойню мама получит помощь в 70000, за тройню – 300000.

Успеть в строго отведенное время

Законом определены ограниченные сроки, в которые может быть оформлено пособие по рождению ребенка. Если отведенное для этого время истекло, то семья лишается возможности получения соцпомощи – сумма аннулируется в полном размере. Вернуть это право уже не получится.

Поэтому так важна осведомленность родителей о порядке получения пособия. Начинать сбор документов следует сразу после родов, и, не теряя времени, подавать заявление.

Даже если родители нарушили сроки оформления пособий по независящим от них причинам и у них на то были веские основания, восстановить права будет невозможно, так как это не предусмотрено законодательством.

Единовременная выплата полагается лицу, которое находится в отпуске по уходу за ребенком. Она оформляется в период со дня родов и до наступления шестимесячного возраста. Для этого дата рождения ребенка должна быть зарегистрирована в ЗАГСе.

Ежемесячное пособие по уходу разрешается оформлять, начиная с момента рождения малыша. Возможность предоставления документов у родителей имеется до достижения ребенком двухлетнего возраста. Если женщина воспользовалась правом на отпуск по беременности и родам, то подать заявление на это пособие она может после его окончания.

Обратите внимание: юристы не записывают на приём, не проверяют готовность документов, не консультируют по адресам и режиму работы МФЦ .