Какие положены выплаты при рождении второго ребенка? Причитаются ли Вам льготы? Единое пособие при рождении второго ребенка

Вы планируете беременность, в ожидании рождения ребенка или уже ощутили радость материнства. Так или иначе вы решили, что самое время выяснить, на какие выплаты и пособия при рождении ребенка в 2019 году можно рассчитывать. Тут легко запутаться, неудивительно, ведь в нашем государстве существует целый ряд мер поддержки материнства и детства.

В этом разделе, уважаемые посетители, мы постараемся помочь вам разобраться со всем множеством выплат, пособий и других мер поддержки при рождении ребенка в 2019 году. Обратите внимание, для подбора всех причитающихся выплат и пособий можно воспользоваться сервисом подбора льгот.

Первоочередное внимание следует обратить на следующие моменты:

  • выплаты при рождении ребенка могут быть единовременные (выплачиваются единожды) и ежемесячные (выплачиваются ежемесячно до достижения ребенком определенного возраста), а также меры поддержки оказываются в виде сертификата (родовой сертификат , материнский капитал, сертификат на приобретение жилья) и льгот (например, льготный проезд или скидка на оплату коммунальных услуг).
  • Пособия при рождении ребенка федерального уровня относятся ко всем гражданам, но также существуют региональные выплаты - их могут получить жители определенных субъектов РФ. Это следующий важный момент.
  • Количество рожденных и\или усыновленных детей имеет значение!

Если вы официально не трудоустроены и не заключали в ФСС договор о добровольном страховании, то декретные выплаты (они же выплаты по беременности и родам) и единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности не положены.

Теперь о выплатах и пособиях при рождении ребенка по порядку:

Тест показал заветных две полосочки... Для дальнейшей возможности получения , следует встать на учет в ближайшую женскую консультацию до наступления 12-ти недель беременности.

В течение беременности вам, скорее всего, потребуются витамины или лекарства, об этом в статье Бесплатные лекарства беременным и детям до 3-х лет.

Самое время посчитать сумму пособия по беременности и родам, которую вы получите при выходе в декретный отпуск, в калькуляторе декретных .

Только официально трудоустроенные женщины (или индивидуальные предприниматели, заключившие договор добровольного социального страхования в ФСС) при наступлении 30 недель беременности имеют право на получение и единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности .

Выплаты и пособия по беременности и родам с 30 недель беременности.

  1. При наступлении 30 недель беременности (28 при многоплодной беременности) в женской консультации вам выдадут листок нетрудоспособности, который потребуется по месту работы для получения пособия по беременности и родам (декретных выплат) , выплачиваемых сотруднику в 100% размере от среднего заработка. Пособие по беременности и родам назначается в десятидневный срок после подачи всех необходимых документов. Калькулятор декретных выплат.
  2. Сумма единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности , составляет с февраля 2019 года 649,84 р. (в январе 2019 г. - 628,47 руб.). Вам потребуется справка из медицинского учреждения о постановке на учет до 12 недель. Документы следует подавать по месту получения пособия по беременности.
  3. Вместе с листком нетрудоспособности в ЖК вам выдадут родовой сертификат . Талон №1 родового сертификата останется в женской консультации, талон №2 вам понадобится в роддоме, а талон №3 - в детской поликлинике.
  4. Возможно, в вашем субъекте РФ выплачивают дополнительные региональные пособия при рождении ребенка. Москвичкам выплачивается 600 р. за постановку на учет до 20 недель беременности.

Выплаты и пособия после рождения ребенка

  1. Единовременное пособие при рождении ребенка . Сумма пособия сохраняется в 2019 году в размере 16 870 р .
  2. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет выплачивается в размере 40% от среднего дохода за предыдущие два года до наступления беременности лицу, фактически находящемуся в отпуске по уходу за ребенком и осуществляющему за ним уход (могут быть мама, папа, бабушка и другие близкие родственники). Минимальная сумма ежемесячного пособия по уходу с января 2019 года - 4 512 р. на первого ребенка и 6 284,65 р. на второго, максимальная - 26 152,39 р. ЕЖЕМЕСЯЧНО . Калькулятор суммы ежемесячного пособия по уходу .
  3. При рождении второго и последующего ребенка мамам подлежит выдача сертификата на материнский капитал номиналом 453 026 р. (в 2019 году размер материнского капитала остается неизменным) . Потратить его можно только на определенные цели . В ряде субъектов дополнительно выдается региональный материнский капитал.
  4. Семьям с тремя и более несовершеннолетними детьми предоставляются льготы и пособия как многодетным семьям . А также, за третьего и последующих детей, родившихся не ранее 1 января 2013 года, выплачивается дополнительное ежемесячное пособие до 3-х лет.
  5. Региональные выплаты при рождении ребенка . Для москвичей это: 1) Единовременная выплата при рождении первого ребенка - 5500, за второго и последующих - 14500 руб. 2) Дополнительное пособие молодым семьям (лужковские выплаты). Выплачивается родителям, не достигшим 30-ти летнего возраста: за первого малыша - 5 прожиточных минимумов, за второго - 7ПМ, за третьего и последующих - 10ПМ. С 3 квартала 2018 г. московский ПМ на душу населения равен 16260 руб., для трудоспособного населения - 18580 руб. 3) С рождением трех и более детей одновременно 50 тыс. руб. вне зависимости от других пособий при рождении детей.
  6. Единовременное и ежемесячное

    Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком с 1 января 2019 года вырос в России до 26,1 тыс.руб. (с прежних 24,5 тыс.руб.). Размер пособия по беременнности и родам за 140 дней декрета составит в 2019 году 301 тыс. 95 руб.

    Как видите, список выплат, пособий и льгот при рождении ребенка существенный и не окончательный. Мы постоянно стремимся его пополнять, подписывайтесь на новости сайта удобным для Вас способом!

Существуют стандартный перечень пособий и выплат за второго ребенка, регламентированный федеральным российский законодательством.

Какие выплаты полагаются при рождении второго ребенка?

Перечень пособий включает в себя все единовременные и ежемесячные выплаты, что положены и при рождении первого ребенка (за исключением пособия на первенца) плюс .

Кроме этого дополнительные выплаты при рождении второго ребенка предусматриваются на региональном уровне, законодательством субъекта федерации.

Итак, какие выплаты положены на второго ребенка:

Размер пособий при рождении второго ребенка в 2018 году

Размер единовременного пособия по беременности и родам на второго ребенка

Расчет производится на основе сведений о доходах за 2 года. Если женщина является студенткой очного обучения, то сумма декретных выплат будет рассчитана исходя из размера получаемой стипендии. Декретное пособие полагается женщинам, которые имели официальный доход в течение года предшествующего родам, а также военнослужащим по призыву.

Чтобы рассчитать размер пособия самостоятельно, для начала нужно узнать средний дневной заработок, равный отношению суммарного заработка за 2 года к общему числу дней за этот период (730 дней) за минусом тех дней, когда женщина находилась в декрете, больничном, или по уходу.

Если средний дневной доход меньше чем МРОТ, то общая сумма заработка приравнивается к 24 МРОТ. Затем его нужно умножать на число дней декретного отпуска, которое определяется по больничному листу. Отпуск может длиться 140 дней – это норма, 156 – при осложнениях и кесарево сечении, и 194 дня при рождении нескольких малышей.

Пример:

Общая сумма дохода за 2 года – 365000 рублей, число дней – 730 (общий случай)

Сред. днев. заработок = 365000 / 730 = 500

Декретные = 500 * 140= 70000 рублей

Пример:

Пособие по уходу = 500 *40%*30,4= 6080 рублей.

Законом устанавливается минимальный и максимально возможные размеры единовременных выплат.

Размер единовременного пособия при рождении второго ребенка

Размер пособия после индексации – 16 759 рублей. Получить пособие могут все женщины, как работающие так и те, кто не имеет постоянного места работы и безработные.

Если рождаются два и более ребенка (двойняшки, тройняшки и т.д.), то пособие выплачивается каждому по отдельности. Обратиться за назначением пособия следует не позднее 6 месяцев после рождения ребенка.

В назначении пособия по рождению второго ребенка может быть отказано, если ребенок родился мертвым.

Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет

При наличии официального трудоустройства размер пособия выплачивается исходя из оплаты труда, а именно в размере 40 % от зарплаты. Если женщина не имеет официальных доходов, размер пособий по уходу определяется по значению МРОТ. Пособие по уходу можно оформить и на супруга, или на любого из членов семьи у которого есть официальное трудоустройство. Причем размер пособия не ограничен, а среднедневной заработок, с помощью которого определяется размер пособия, не может превышать 2017 рублей.

Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до трех лет

Мы включили данное пособие в перечень, но рассчитывать на него всерьез не приходится, так как его размер имеет фиксированную сумму в 50 рублей.

Размер данного пособия никогда не индексировался с момента утверждения указом В. Путина № 136 от 08 августа 2001 года, то есть уже больше 17 лет. На момент подписания была измена формулировка расчета с “50% от величины МРОТ” на фиксированную сумму 50 рублей.

Размер материнского капитала

После 2016 года было решено, не индексировать размер материнского капитала, и по состоянию на 2018 год его сумма составляет 453026 рублей.

К этой сумму могут быть добавлены различные региональные выплаты, узнать о которых лучше всего в местном отделении пенсионного фонда.

Для оформления необходимо предоставить пакет документов в пенсионный фонд или МФЦ.

Размер региональных выплат

Основания и размер региональных выплат за 2-го ребенка определяется законодательством конкретного региона, в котором проживают родители и ребенок.

Эти дополнения к обязательным федеральным пособиям могут принимать различные формы, например “ “, льготная очередь на предоставление жилья, региональная доплата к материнскому капиталу и пр.

  • В Москве предусмотрено единовременное пособие в размере семи прожиточных минимумов при рождении второго ребенка и десяти прожиточных минимумов при рождении третьего и последующих, но право на данную выплату предоставляется только молодым семьям, где оба родителя моложе 30 лет.
  • В Московской области малообеспеченным семьям выплачивается единовременное пособие при рождении второго ребенка в размере 20000 рублей.
  • В Санкт-Петебрбурге при рождении второго ребенка выплачивается 28700 р.
  • В Чукотском АО, как и в Москве, не достигшие 30 лет родители второго ребенка имеют право на единовременную выплату, она составляет 5000 р.
  • В Калининградской области региональная выплата за второго ребенка – 7000 р.
  • В Ярославской области при рождении любого по счету ребенка положена выплата в размере 2000 рублей
  • В Воронежской области сумма выплаты – 20000 р.
  • В Костромской – 4500 р.
  • в Сахалинской области единовременная выплата при рождении второго и последующих детей составляет 150000 р.

Перечень документов для каждого вида детских пособий на второго ребенка

Для получения единовременной выплаты по беременности и родам, требуется:

  • заявление;
  • медицинскую справку, для подтверждения факта беременности и срока;
  • справку с управления соцзащиты о том, что пособие не назначалось.

Для оформления декретного отпуска необходим следующий список документов:

  • больничный лист;
  • заявление;
  • справка о доходах за два года с места работы или учебы.

Для получения единовременного пособие при рождении ребенка необходимо подготовить:

  • заявление о предоставлении выплаты, составленное собственноручно, в произвольной форме;
  • документы, свидетельствующие о рождении детей (с Загса);
  • справку с органа соцзащиты или работы о том, что пособие не назначалось;
  • свидетельства о браке либо разводе (в случае развода) копии;
  • если ребенок был усыновлен или находиться под опекой, то копию документа свидетельствующего об этом, а также договор передачи ребенка в опеку, или в приемную семью.

Заявление нужно писать на имя работодателя с просьбой назначить пособие (указать вид, причину), далее привести перечень документов в приложении к заявлению, поставить дату и подпись. Безработные пишут заявление на имя руководителя органа соцзащиты населения.

Выплаты по уходу за 2 ребенком назначаются на основании;

  • 2 заявлений на отпуск по уходу и на получение пособий до 1,5 лет;
  • паспорта и свидетельств о рождении на 1 и 2 ребенка;
  • справки о не назначении пособий в иных учреждений;
  • справки о рождении второго ребенка;
  • сведений на супруга с места его работы (при наличии) или с органа соцзащиты о том, что на него пособие не оформлялось;
  • копии свидетельства о браке, если есть или о расторжении (в противном случае справка об отцовстве);
  • реквизиты счета, на который будут перечисляться пособие.

Индексации «детских» пособий с 1 января 2017 года не было. Поэтому в январе 2017 года работникам «детские» пособия выплачивались в тех же размерах, которые были в 2016 году.

Однако с 1 февраля 2017 года «детские» пособия должны быть проиндексированы на коэффициент фактического роста потребительских цен за 2016 год. Это предусмотрено статьей 4.2 Федерального закона от 06.04.2015 № 68-ФЗ. Такой коэффициент индексации Правительство РФ утвердило в размере 1,054. Этот коэффициент зафиксирован в следующих документах:

  • Постановление Правительства Российской Федерации от 19.01.2017 № 36 «Об утверждении коэффициента индексации с 1 февраля 2017 г. размера фиксированной выплаты к страховой пенсии»;
  • Постановление Правительства Российской Федерации от 19.01.2017 № 35 «Об утверждении индекса роста потребительских цен за 2016 г для установления стоимости одного пенсионного коэффициента с 1 февраля 2017 г.»;
  • Постановление Правительства Российской Федерации от 26.01.2017 № 88 “Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2017 году”.

1,054 – коэффициент индексации

с 1 февраля 2017 года «детские» пособия будут выплачиваться с учетом нового коэффициента, установленного Правительством РФ.

С учетом нового коэффициента с 1 февраля 2017 года «детские» пособия будут выплачивать в размерах, которые показаны в таблице ниже.

В районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, «детские» пособия (как в январе 2017 года, так и с 1 февраля 2017 года) будут выше, поскольку их требуется дополнительно увеличивать на величину повышающего коэффициента (ст. 5 Закона № 81-ФЗ).

Особенность индексации пособия по уходу за ребенком

Минимальный базовый размер пособия по уходу за ребенком установлен частью 1 статьи 15 Закона от 19 мая 1995 № 81-ФЗ и составляет:

  • при уходе за первым ребенком – 1500 р. в месяц;
  • при уходе за вторым и последующими детьми – 3000 р. в месяц.

Эти суммы каждый год индексируются на соответствующий коэффициент. С учетом всех коэффициентов индексации по состоянию на 1 февраля 2016 года минимальные размеры пособия по уходу за детьми составили:

  • 2908,62 р. – по уходу за первым ребенком;
  • 5817, 24 р. – по уходу за вторым и последующими детьми.

Однако с 1 июля 2016 года МРОТ повысился до 7500 рублей. И получилось, что если рассчитывать пособие по уходу за одним ребенком из МРОТ, то сумма пособия получалась больше, чем 2908,62 рубля. А именно – 3000 р. (7500 р. x 40%). В связи с этим, с 1 июля 2016 года на одного ребенка было нельзя платить меньше 3000 рублей. Однако с 1 февраля 2017 года индексировать нужно не 3000 рублей, а 2908, 62 рубля . Поэтому в таблице пособие по уходу за ребенком с 1 февраля 2017 года представлено как 3065,69.

Пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности

Данное пособие полагается выплачивать один раз. Получить его должны женщины, которые:

  • встали на учет в медицинских учреждениях в срок до 12 недель беременности;
  • имеют право на пособие по беременности и родам (ст. 9 Закона № 81-ФЗ).

Это пособие с 1 февраля 2017 года полагается выплачивать в новом размере – 613,14 рублей. Однако возможна спорная ситуация. Приведем пример.

Пособие на постановку на учет в 2017 году

Работница уходит в отпуск по беременности и родам со 2 февраля 2017 года. 26 января 2017 года женщина передала в бухгалтерию справку из женской консультации о том, что в 2016 году встала на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель). В каком размере выплатить пособие за раннюю постановку на учет?

Пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности следует выплачивать дополнительно к пособию по беременности и родам (ст. 9 Закона № 81-ФЗ). Поэтому пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности нужно перечислить в размере, который установлен на дату начала отпуска по беременности и родам. В нашем случае женщина вышла в декрет со 2 февраля 2017 год. Поэтому пособие за постановку на учет следует выплатить в размере 613,14 рублей (с учетом индексации на коэффициент 1,054). Если бы начало декретного отпуска пришлось на январь 2017 года, то пособие полагалось в меньшем размере – 581,73 рублей.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей. Если же родилось два или более детей, то пособие выплачивается на каждого из них (ст. 11 Закона № 81-ФЗ). Единовременное пособие при рождении ребенка назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка (ст. 17.2 Закона № 81-ФЗ). В связи с индексацией пособия с 1 февраля 2017 года при назначении может сложиться неоднозначная ситуация.

Ситуация

Ребенок родился в 2016 году, а за назначением единовременного пособия при рождении ребенка женщина пришла в бухгалтерию в феврале 2017 года. В каком размере выплачивать пособие?

Размер единовременного пособия при рождении ребенка нужно рассчитывать на дату рождения, а не обращения за пособием (письмо ФСС от 17.01.06 № 02-18/07-337). В нашем случае ребенок родился в 2016 году, поэтому размер пособия составит 15 512,65 р. р. (без учета индексации на коэффициент 1,054). Единовременное пособие при рождении ребенка в проиндексированной сумме (16 350, 33 р.) выплачивайте, если ребенок родится в период с 1 февраля 2017 года.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет

О минимальном размере ежемесячного пособия по уходу за ребенком по состоянию на февраль 2017 года мы рассказали выше. Новые размеры:

  • 3065,69 р. – при уходе за первым ребенком;
  • 6131, 37 р. – при уходе за вторым ребенком.

Максимальным размером данное пособие не ограничено. Однако ограничен размер среднего дневного заработка исходя из которого рассчитывается пособие по уходу за ребенком.

Установлено, что размер среднего дневного заработка для расчета пособия не может быть больше суммы предельных величин базы для начисления страховых взносов за два года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком, деленной на 730 (ч. 3.3 ст. 14 Закона № 255-ФЗ). Поэтому для расчета максимального размера среднего дневного заработка применяют такую формулу:

Максимальная величина среднего дневного заработка = сумма предельных величин базы для начисления взносов ФСС за два предшествующих года / 730

Следовательно, если отпуск женщины начинается в 2017 году, то при расчетах следует принимать значения предельных величин базы для начисления взносов в ФСС за 2015 и 2016 годы.

В 2015 году предельная величина базы равнялась 670 000 р. (Постановление Правительства РФ от 04.12.14 № 1316), а в 2016 году – 718 000 р. (Постановление Правительства РФ от 26.11.2015 № 1265).

С учетом указанных значений по предельной базе, в 2017 году максимальное значение среднего дневного заработка для расчета ежемесячного пособия по уходу составляет 1901,37 р. (670 000 р. + 718 000 р.) / 730.

1901,37 руб.

максимальный дневной заработок для расчета пособий в 2017 году

Теперь рассчитаем максимальный размер среднего заработка за целый месяц. В этих целях умножим средний дневной заработок на среднемесячное число календарных дней- 30,4 (ч. 5.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ). В 2017 году максимальный размер среднемесячного заработка для расчета пособия составит 57 801, 64 р. (1901,37 р. × 30,4).

Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в общем случае равен 40% от среднего заработка за месяц (ч. 1 ст. 15 Закона № 81-ФЗ). Поэтому в 2017 году максимальная сумма ежемесячного пособия на одного ребенка составит 23 120,66 р. (57 801,64 р. × 40%). Причем этот размер действует как в январе, так и в феврале 2017 года. Февральская индексация пособий на коэффициент 1,054 на него никак не повлияла.

с 1 февраля 2017 года выплачиваемая за полный месяц сумма пособия по уходу за ребенком не может быть меньше

3 065,69 руб.

Пособие по беременности и родам не индексируется ежегодно. То есть, с 1 февраля 2017 года пособие по беременности и родам не увеличилось. Однако имейте в виду, что максимальный размер пособия стал больше с 1 января 2017 года, поскольку при расчете пособия с начала 2017 года нужно принимать во внимание новое максимальное значение среднего дневного заработка. Поясним.

Пособие по беременности и родам выплачивается единовременно и суммарно за весь период отпуска по беременности и родам, который составляет (ч. 1 ст. 10 Закона № 255-ФЗ):

  • 140 дней (в общем случае);
  • 194 дня (при многоплодной беременности);
  • 156 дней (при осложненных родах).

Максимальное пособие по беременности и родам

Для расчета максимальной суммы декретного пособия с января 2017 года нужно учитывать максимальный размер среднего дневного заработка. Его считают по той же формуле, что и при расчете пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (ч. 3.3 ст. 14 Закона № 255-ФЗ). То есть в 2017 году он также составит 1901,37 р. (670 000 р. + 718 000 р.) / 730. Следовательно, с 2017 году максимальные размеры декретного пособия, возмещаемые из ФСС, составляют:

  • 266 191,8 р. (1901,37 р. р. × 140 дн.) – в общем случае;
  • 368 865,78 р. (1901,37 р. × 194 дн.) – при многоплодной беременности;
  • 296 613,72 р. (1901,37 р. × 156 дн.) – при осложненных родах.

С 1 февраля 2017 года максимальные размеры пособий по беременности и родам не изменились. Коэффициент индексации эти значения не затронул.

Минимальное пособие по беременности и родам

При расчете пособия по беременности и родам средний дневной заработок не может быть меньше величины, определяемой по следующей формуле (ч. 1.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ):

Минимальная величина среднего дневного заработка = МРОТ на начало отпуска x 24 / 730

С 1 января 2017 год федеральный МРОТ составляет 7500 рублей. Поэтому если отпуск по беременности и родам начался в 2017 году (с 1 февраля по 30 июня), то минимальная величина среднего дневного заработка для расчета декретного пособия должна приниматься равной 246,58 р. (7500 р. × 24 / 730). Эта величина используется для дальнейшего расчета, если она оказалась больше, чем фактический средний дневной заработок работницы. Минимальные размеры пособий по беременности и родам в январе 2017 году такие:

  • 34 521,20 р. (246,58 р. × 140 дн.) – в общем случае;
  • 47 836,52 р. (246,58 р. х 194 дн.) – при многоплодной беременности;
  • 38 466,48 р. (246,58 р. х 156 дн.) – при осложненных родах.

Показатели минимальных размеров пособий по беременности и родам с 1 февраля 2017 года также не изменились. Они сохранились тех же размерах.

Сравнительная таблица размеров пособий

Вид пособия

Пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности

613, 14 р. (581,73 р. x 1,054)

Единовременное пособие при рождении ребенка

16 350, 33 р. (15 512,65 р. x 1,054)

Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет

Уход за первым ребенком - 3000 р.;
уход за вторым ребенком 5 817,24 р.

Уход за первым ребенком – 3065,69 р. (2908,62 р. x 1,054)
уход за вторым ребенком - 6131,37 р. (5 817,24 р. x 1,054)

Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет

Минимальный размер пособия по беременности и родам



34 521,20 р.- в общем случае;
47 836,52 р. - при многоплодной беременности;
38 466,48 р. - при осложненных родах.

Максимальный размер пособия по беременности и родам



266 191,8 р. - в общем случае;
368 865,78 р. - при многоплодной беременности;
296 613,72 р. - при осложненных родах.

С 1 января 2018 года Федеральным законом № 418 «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей», подтверждено новое «путинское» пособие на второго ребёнка.

Стоит отметить, что это пособие не облагается подоходным налогом (см. изменения в статье 217 Налогового Кодекса РФ)

Порядок выплаты пособия утвержден

Выплаты будут осуществляться не из федерального бюджета, а из материнского капитала .

Условия получения

Единовременные выплаты из материнского капитала приостановились, на смену пришли ежемесячные пособия для малообеспеченных и нуждающихся в государственной поддержке семей.

Их называют путинские выплаты при рождении второго ребенка в 2018 году.

Чтобы получать пособие на второго ребенка, необходимо учитывать следующие требования :

  • рождение или усыновление ребёнка должно быть не позднее 1 января 2018 года;
  • родители и ребёнок – граждане России и постоянно проживают на территории страны;
  • на момент обращения ребенку не должно быть больше полутора лет;
  • расчёт дохода не должен быть выше 1,5 — кратного размера детского прожиточного минимума на одного человека в семье;
  • семья или ребёнок не должны быть на государственном обеспечении.

Закон не обязывает оформлять ежемесячные выплаты из материнского капитала , им можно воспользоваться в полном размере в других целях, предусмотренных законодательством.

Выплаты возможны только при рождении второго ребенка. Стоит отметить, что если у мужа уже есть ребенок, то при рождении совместного ребенка, если он у жены первый, он будет считаться первым.

Что входит в доходы семьи?

Для оформления нового пособия на второго ребёнка, необходимо высчитать средний доход на каждого из членов семьи, который не может превышать полуторакратного размера прожиточного минимума.

В расчёт доходов семьи входят доходы следующих лиц :

  1. Зарегистрированные или состоящие в гражданском браке родители или опекуны ребёнка, проживающие совместно.
  2. Дети до 18 лет.
  3. Живущие с ребёнком родственники.

Исключаются из состава семьи начисления родителей, служащих в армии или находящихся в местах лишения свободы, а так же лишенные родительских прав родители или опекуны.

Среднедушевой показатель складывается из всех доходов семьи: пенсии, заработная плата, стипендии, пособия, премии, заработок от предпринимательства, до вычета налогов.

Доход суммируется и делится на количество человек в семье. Расчетный период составляет 12 месяцев, предшествующих дате заявления.

Получение пособия при гражданском браке : если родители находится в гражданском браке, средний доход семьи будет зависеть от того, зарегистрирован ли отец в свидетельстве о рождении.

Если в графе «отец» указан гражданский муж и ребёнок записан на фамилию отца, будет учитываться доход обоих родителей.

Если фактически отец есть, но не вписан в документы, то мама приобретает , расчёт дохода идёт только по ее заработкам.

Размеры и сроки начислений

Размер выплаты будет равен прожиточному минимуму, который установлен в Вашем регионе . Средний показатель по стране — 10 522 руб. Точный размер можно узнать в социальной службе или на сайте государственных органов.

Чтобы получать пособие с первого дня рождения, необходимо успеть оформить его в течение шести месяцев. Если не получилось уложиться в эти сроки, начисления будут со дня обращения.

Пособие начисляется на банковский счет каждый месяц с 15 по 29 число на протяжении полутора лет.

Деньги можно использовать на любые нужды, ограничений в использовании нет. Программа действует до 31 декабря 2021 года.

Стоить отметить, что материнский капитал до окончания своего действия индексироваться не будет.

Какие документы необходимы для получения?

Для получения пособия необходимо собрать пакет документов :

  1. Свидетельство о рождении или выписку об установлении опеки.
  2. : с места работы, страховые и социальные выплаты, пенсии и стипендии.
  3. Реквизиты банковского счёта, на который будут производиться начисления.
  4. Паспорт одного из родителей.
  5. Копия трудовой книжки.
  6. Прописка родителей и ребенка (адрес должен совпадать).
  7. Заявление.

Дополнительные документы для матери-одиночки: свидетельство о смерти супруга или документ о расторжении брака, если таковой был.

Куда обращаться за выплатой?

Так как средства на получение пособия будут расходоваться из материнского капитала, за оформлением документов необходимо обратиться в Пенсионный Фонд или Многофункциональный центр госуслуг .

Документы на получение нового пособия и оформления материнского капитала можно подать одновременно, на их рассмотрение уходит не более 10 рабочих дней.

После того, когда ребенку исполнился один год, родителям придется снова идти в Пенсионный фонд для продления начислений пособия.

Что делать в случае отказа?

Не все семьи могут рассчитывать на получение выплат.
Причины отказа в назначении пособия:

  • превышение среднедушевого дохода на каждого из членов семьи;
  • семья находиться на полном государственном обеспечении;
  • граждане, ограниченные в родительских правах или лишенные их;
  • второй ребенок рождён ранее 1 января 2018 года;
  • материнский капитал полностью реализован.

При несогласии с отказом Вы можете обжаловать его в судебном порядке.

Ежемесячные выплаты прекращаются в случаях :


Выплаты на третьего и последующих детей

Путинские выплаты : есть ли что-то новое для поддержки многодетных семей? После рождения третьего ребёнка семья автоматически становится многодетной и получает ряд льгот и компенсаций от государства, которые сохраняются до достижения совершеннолетия каждого из детей.

Выплаты на третьего ребёнка из материнского капитала не предусмотрены. Можно рассчитывать только на региональное ежемесячное и единовременное пособия.

Так же родители могут оформить с низкой процентной ставкой.

Льготная ипотека при рождении второго и последующих детей

В 2018 году вступила в действие государственная программа по льготному ипотечному кредитованию семей с двумя и более детьми .

Средняя процентная ставка по ипотеке в России варьируется от 14 до 22 % годовых, но по льготной программе семьям будет предложена ставка в 6 %.

Льготы будут предоставляться семьям, в которых второй или последующий ребёнок рождён в период с начала 2018 года по 2022 год включительно.

Льготное ипотечное кредитование разрешается в случае соблюдения всех условий. Ниже представлены условия выдачи :

  • родители должны состоять в законном браке;
  • заключение получателем страховых договоров от несчастных случаев и страхования получаемого жилья после оформления права собственности;
  • договор кредитования оформлен позднее 31 декабря 2017 года;
  • оплата заемщиком первоначального взноса не менее 20% стоимости жилья;
  • максимальная стоимость ипотечного жилья не должна превышать 8 млн. руб. для жителей Москвы и Санкт-Петербурга, а для других регионов — не более 3 млн. руб.

Для оформления льготного кредитования необходимо найти подходящую квартиру или земельный участок, заполнить заявку в банк и предоставить свидетельство о рождении второго или третьего ребёнка. Не все банки имеют право в участии льготной программы.

Наиболее выгодные условия предлагают :

  1. Сбербанк — 10% на 15 лет;
  2. ВТБ — 9,4% на 15 лет;
  3. Россельхозбанк — 9,45% на 20 лет.

Срок действия программы не может быть больше 8 лет, после чего оплата по кредиту будет равна стандартным ставкам банка.

Льготная программа имеет ряд особенностей в оформлении :

  • Родители могут использовать материнский капитал в качестве первоначального взноса или в счёт погашения кредита.
  • Предоставляется отсрочка на платежи: при рождении второго ребёнка — на 3 года, при рождении третьего — на 5 лет.
  • Основной платёж совершать не нужно, необходимо оплачивать только проценты.
  • При появлении второго и последующих детей государство списывает часть долга от ипотеки.
  • Программа работает и на семьях с усыновлёнными детьми.
  • При досрочном погашении долга, проценты не начисляются.
  • Льготы распространяются только на первичное жильё в новостройках.

За счет новых возможностей материнского капитала, молодая семья сможет выбрать наиболее подходящий вариант использования денег.

Все программы для помощи молодым и нуждающимся семьям благотворно влияют на повышение рождаемости в нашей стране.

Какие выплаты положены при рождении первого ребёнка в 2017 году является довольно интересной и познавательной тематикой, из которой многие женщины могут узнать о том, какие денежные компенсации и выплаты им положены от государства и в каких размерах. Прежде чем, начать изучать все особенности данного вопроса рекомендуется ознакомиться с некоторыми нюансами и особенностями.


Но стоит помнить, что если женщина на момент рождения ребёнка не является официально трудоустроенной или же с ней не заключён договор о добровольном страховании в ФСС, декретные выплаты, а также многие единовременные пособия её просто-напросто не полагаются.

Социальные пособия и выплаты на ребёнка.

    1.Единовременное пособие, если женщина стала на учёт на ранних сроках беременности, а, точнее, до 12 недель. Это сумма равна чуть меньше 600 рублей и напрямую не зависит от количества уже рожденных и имеющихся в семье детей.
    2.Отпуск по беременности и родам, который в свою очередь положен только трудоустроенным женщинам. Как правило, этот отпуск включает в себя 70 дней до родов и столько же после родов. Этот пособие выплачивается строго через бухгалтерию работодателя за все дни единовременно, причём сумма в размере соответствует средней ежемесячной оплате труда за два текущих календарных года. Хотя если стаж за это время полностью отсутствовал, то по закону можно выбрать и другой способ расчёта. К примеру, если стаж составляет меньше чем полгода, то за расчёт берёт сумма равная МРОТ, которая на сегодняшний день составляет около 6 000 рублей.
    3. Единоразовая выплата, которую имеют право получить один из родителей. Сумма такой выплаты на 2017 год составляет 15 500 рублей.

Региональные выплаты.

Стоит сказать, что каждый регион и край имеет свои установленные социальные выплаты, которые могут быть свойственны только для этой области. Например, жители Москвы имеют право рассчитывать на выплату в размере 5 500 рублей при рождении первенца, а если на свет сразу появилось двое малышей, то такая выплата возрастает до 50 000 рублей. Если вы не знаете о том, какие выплаты положены родителям при рождении первого ребёнка, то самым правильным будет обратиться за подробным разъяснением в отделение ФСС, то есть Фонда социального страхования.

Пособие на содержание детей.

Согласно существующего законодательства каждая семья имеет право на получение пособия по уходу за ребёнком до тех пор, пока ему не исполнится 1,5 года. Как правило, это пособие представляет собой 40% от среднего дохода, рассчитываемого аналогичным способом, что и пособие по беременности и родам. Если мама является студенткой образовательного заведения, то она имеет право рассчитывать на пособие, которое по размеру будет соответствовать величине её стипендии. В том случае, если стаж составляет менее чем полгода, то по закону должен быть установлен фиксированный минимальный размер выплаты, причём здесь существуют свои определённые ограничения. Если мама решила находиться в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет, то по достижению малышом 1,5 лет пособия приостанавливаются, хотя она имеет право на получение денежной ежемесячной компенсации в размере 60 рублей.

Денежные выплаты в Москве.

Для примера давайте рассмотрим, на какие выплаты и пособия могут рассчитывать молодые родители в Москве.

    1.При рождении и ребёнка единовременная выплата в размере 5 500 рублей.
    2.Дополнительные пособия молодым родителям в размере 48 595 рублей на первого ребёнка. Но это пособие предусмотрено тем родителям, чей возраст не превышает 30 лет.
    3.При рождении двух и более детей одновременно – выплата в размере 50 000 рублей.

Именно таким образом и такая картина складывается с пособиями и денежными компенсациями молодым семьям при рождении первого малыша. Стоит отметить, что при появлении на свет второго и третьего ребёнка некоторые суммы просто-напросто увеличиваются.