Впервые за почти двухсотлетнюю историю полиции-милиции в Кронштадте ею руководит представительница слабого пола. В настоящий момент полковник Светлана Филиппова - единственная женщина, которая возглавляет районный отдел Министерства внутренних дел Петербурга.

До Светланы Юрьевны подобный высокий пост в Северной столице женщина занимала лишь однажды. Это была полковник милиции Анна Маркова. Она руководила Колпинским РОМВД в конце девяностых, позже перешла на государственную службу, была главой администрации Фрунзенского района, затем вице-губернатором Петербурга, и даже соперничала с Валентиной Матвиенко за пост градоначальницы.

Но вернёмся к новой начальнице нашей полиции. Двенадцатого июля был подписан приказ о назначении Светланы Филипповой на должность начальника отдела Министерства внутренних дел по Кронштадтскому району Петербурга. Бывший главный милиционер Кронштадта Эдвин Горчаков, занимавший этот пост с 2009 года, теперь руководит полицией Василеостровского района. Такая «перетасовка козырей» связана с кадровой ротацией, которая неминуема при переаттестации сотрудников МВД.

Быть первой Светлане Филипповой, как выяснилось, не привыкать. Она пришла в органы внутренних дел в 93-м. Год отработала в паспортно-визовой службе, а потом перешла в уголовный розыск. В 97-м Светлана Юрьевна стала первой женщиной-начальником оперативно-розыскного отделения милиции Кировского района.

В 2002 году Филиппова перешла в ГУВД на должность заместителя начальника отдела управления уголовного розыска, и опять-таки в качестве первой женщины на этом посту. Спустя год стала замом начальника оперативно-розыскной части № 5. И снова - первая из представительниц прекрасного пола. Филиппова занималась розыском преступников, осуществлением межгосударственного розыска лиц и взаимодействием со странами СНГ, установлением судеб и местонахождения лиц, пропавших без вести, и установлением личностей неопознанных трупов.

Работа эта была не из лёгких, - признаётся Светлана Юрьевна. - Но наша команда с нею хорошо справлялась. И не раз удостаивалась за свой труд государственных наград.

«В копилке» полковника Филипповой две медали ордена «За заслуги перед Отечеством» первой и второй степеней и медаль «За отличие в охране общественного порядка». В 2011-м Светлана Филиппова окончила с «красным» дипломом Московскую академию управления МВД России.

Подумать только, а ведь изначально Светлана Юрьевна и представить себе не могла, что будет милиционером, да ещё такого высокого ранга.

После школы я окончила Ленинградский государственный педагогический институт имени Герцена и работала учителем математики. В милицию пришла в пресловутые «лихие девяностые», последней записью в моей трудовой книжке была: «Школьный завуч».

Во многом знание математики помогло Светлане Филипповой в её оперативно-розыскной и управленческой работе. Логика, чёткость, структурный подход к задачам и организации рабочего процесса.

Но, безусловно, самое главное для человека, занимающего руководящий пост в правоохранительных органах, - это честность и порядочность, - говорит Светлана Юрьевна. - А ещё умение находить подход к личному составу и гражданам.

А с этим, пожалуй, женщине легче справиться от природы.

У полковника Филипповой есть взрослая дочь. Год назад она подарила ей внука. Кстати, Светлана Юрьевна - единственный милиционер в семье. Её отец был военным врачом, сейчас он на пенсии, мама - преподаватель математики.

Работа в уголовном розыске отнимала очень много времени, и честно говоря, на дом у меня оставалось не так уж много сил. Но мои родные относились к этому с пониманием. И сейчас так же относятся. И гордятся мною.

Коллеги говорят об этой хрупкой блондинке: «Настоящий полковник». Но при этом её никогда не боялись, её уважали.

Я всегда создавала вокруг себя коллектив единомышленников, которые приходили в милицию не для того, чтобы зарабатывать, а чтобы работать, делать правое дело, - объясняет Светлана Юрьевна. - Думаю, коллектив кронштадтской милиции уже сплочённый и слаженный. Переаттестация в полицию отфильтрует всех тех, с кем нам не по пути. А там - посмотрим. Всё-таки приходится жить в эпоху перемен, и время это, как известно, непростое.

Надеюсь на понимание и сотрудничество со стороны кронштадтцев. А их помощь нам сейчас нужна. Вы знаете, что в ходе реформы МВД личный состав сократился на 24 процента. А это значит, что полиции нужны помощники по охране общественного порядка.Речь идёт о расширении добровольной дружины и создании совместных патрулей с военной комендатурой. А ещё мне бы хотелось попросить граждан быть более активными, не оставаться равнодушными, сообщать в полицию об известных им преступных деяниях. В частности - о сбыте наркотиков. Не бойтесь, звоните анонимно в мою приёмную по телефону: 573-17-32.

Елизавета САДКОВА

В нашем «полку» прибыло

Из блога Янины КАРМАЗИНОВОЙ

karmazinova.livejournal.com

Новый руководитель РОВД Кронштадта - Светлана Юрьевна Филиппова

July 14th, 15:24

С назначением, уважаемая Светлана Юрьевна! В нашем «полку» прибыло. Я имею в виду женщин-руководителей. Причем на такой должности, которую в Санкт-Петербурге женщина занимает всего второй раз в истории. Во всяком случае, нам, муниципалам, очень приятно, что РОМВД по Кронштадтскому району возглавила именно женщина - настоящий полковник Светлана Юрьевна Филиппова. Видели по телевизору, надеемся в скором времени познакомиться лично. Не знаю, как других, а меня радует, что у нашей полиции теперь будет приятное женское лицо.

Янина КАРМАЗИНОВА

Кронштадтский вестник № 28 (24412)

От первого лица

«На службе помогает
женская интуиция»
Полковник полиции Светлана Филиппова уверена:
главный секрет успешной карьеры прост - надо хорошо работать
Районные управления и отделы МВД в Петербурге и Ленинградской области почти всегда возглавляли исключительно мужчины. Эту устоявшуюся традицию в 2011 году сломала полковник полиции Светлана Филиппова - именно ей доверил руководить полицией Кронштадтского района тогдашний начальник главка Михаил Суходольский. Доказав свой профессионализм, работоспособность и, главное, умение управлять мужским коллективом, недавно эта удивительная женщина получила новое назначение, ознаменовавшее очередной виток ее карьеры, - стала руководителем УМВД России по Невскому району Петербурга, одному из самых сложных в криминогенном плане. О том, как ей удалось так успешно продвигаться по службе, а также о новых задачах на новом посту Светлана Филиппова рассказала в интервью «Смене».

«Есть службы, где женщин должно быть меньше»

Светлана Юрьевна, когда вас представляли сотрудникам ОМВД по Кронштадтскому району, говорят, что они встретили вас немой сценой… А как было в Нев-ском районе?
- Да примерно так же, как и в Кронштадте! Встретили, конечно же, настороженно. Надо понимать, что, когда меняется руководитель, многие сотрудники начинают бояться за свои рабочие места. И небезосновательно - кадровые ротации неизбежны. Свои требования и подход к делу я уже довела до всех сотрудников УМВД по Невскому району. Мне бы хотелось, чтобы меня услышали. Но такого, увы, не бывает - это из серии фантастики. Я ни от кого не скрываю: с бездельниками не сработаюсь.
- У вас очень строгие требования к людям, с которыми вы работаете?
- Достаточно строгие. В первую очередь я ценю в людях профессионализм и исполнительность. Сотрудники полиции, как мне кажется, должны не только хорошо понимать предъявляемые к ним требования, но и видеть и чувствовать изменения обстановки внутри МВД и в целом в стране. Я это называю гибкостью ума - очень ценное качество для любого работника. Наконец, важна и работоспособность - я убеждена, что рабочее время нужно использовать максимально эффективно.
- Не секрет, что в последние годы в полицию приходит работать все больше женщин. Тенденция феминизации системы МВД, как вам кажется, идет на пользу делу?
- Я все-таки убеждена, что есть определенные службы, где женщин должно быть меньше, а основную нагрузку на себя должны брать мужчины. Например, это касается службы участковых уполномоченных и уголовного розыска - там с полной отдачей, не считаясь с личным временем, могут работать единицы представительниц слабого пола. Все-таки женщины - это жены и матери. Им нужно время для дома. Не у всех есть бабушки и дедушки, которые готовы сидеть дома с детьми. Но, к сожалению, мои желания не всегда совпадают с действительностью.
- То есть основную ставку вы делаете все же на мужчин?
- Нет, я все-таки в человеке ценю прежде всего профессиональные качества и умение работать. В том же Кронштадте есть замечательные женщины-участковые. Они на своем месте. Уверена, что в Невском районе также есть такие сотрудницы на традиционно мужских должностях - преданные своему делу и хорошо выполняющие свои обязанности.

«Самое
сложное -
менять сознание»

Насколько я знаю, вы работаете в органах правопорядка больше 20 лет - удалось за это время выработать какой-то собственный, женский стиль работы? Чтобы руководить мужчинами, не пришлось ли становиться, как у нас говорят в народе, «мужиком в юбке»?
- Вы знаете, когда я приступила к работе в Невском районе, до меня начали доходить слухи о том, что мои новые подчиненные якобы интересовались у сотрудников в Кронштадте: а она матом ругается? Им отвечали, что нет, не ругается. Но и без мата, мол, построить может так, что лучше бы ругалась. Что правда, то правда: мат в речи не использую. Повысить голос могу, но в разумных пределах. По крайней мере унижать человеческое достоинство не буду никогда. Все мы люди, и все равно у каждого человека разные возможности. Главное - уметь их видеть. А женщина, как мне кажется, и на службе остается женщиной. Например, мне в работе всегда помогало какое-то внутреннее чутье - можно назвать его женской интуицией. Когда приходит человек на работу устраиваться, зачастую приходится пользоваться именно ею.
- Что для вас было самым тяжелым в работе в Кронштадте? Как удалось добиться того, чтобы этот район стал одним из самых лучших в Петербурге по показателям?
- Самое сложное было - изменить сознание сотрудников и жителей города. Повернуть, так сказать, их лицом друг к другу. Сотрудники после реорганизации оставались мыслями в милиции, а у населения по традиции наблюдалось негативное отношение к людям в погонах. Например, очень трудно было приучить сотрудников ОМВД по Кронштадтскому району, что они должны быстро реагировать на сообщения граждан. К сожалению, это происходит не везде - проблема стоит во многих районах города. Наверное, это зависит от воли руководителей всех звень-ев, чтобы данное положение исполнялось беспрекословно. Наконец, одно из моих главных достижений - то, что мне удалось создать команду единомышленников, которые готовы поддержать и помочь друг другу и быть вместе в любых ситуациях. Я вообще считаю, что главный лозунг, которым мы должны руководствоваться в своей работе, - полиция ради жителей, а не жители ради полиции…
- И все же каков ваш главный секрет, который позволил так успешно подниматься по карьерной лестнице?
- Секретов особых нет - надо просто хорошо работать. В Кронштадте, когда только получила назначение, первые месяца четыре приходила в отдел в восемь утра и уходила после десяти вечера. Здесь, в Невском районе, уже месяц прихожу в 7.30 утра и ухожу домой ближе к полуночи. Близких почти не вижу, но они уже привыкли. Все-таки объем моей работы в Невском районе вырос многократно: в Кронштадте был один отдел полиции, а здесь - семь. Надеюсь, что каждый из этих отделов станет маленьким Кронштадтом и там будет достойный руководитель. Тогда мы все вместе сможем сделать Невский район более спокойным и комфортным для проживания.
«От таких предложений
не отказываются»
- Вы долго раздумывали, прежде чем принять это предложение - возглавить полицию Невского района? Сами, кстати, не в нем живете?
- Нет, сама я живу в Кировском районе. И на момент назначения практически ничего не знала о Невском районе. Когда Сергей Павлович Умнов сделал мне такое предложение, особо не раздумывала. Мы ведь люди в погонах, если начальник главка предлагает - не принято отказываться. Значит, он верит в тебя, и после этого важно не подвести главк и Сергея Павловича лично.
- И вас не отпугнула не самая блестящая репутация района и районного управления полиции?
- Да, репутация района не очень хорошая, мягко выражаясь. Здесь остро стоят две проблемы - незаконный оборот наркотиков и кражи автотранспорта. По первому пункту работа идет - каждый день задерживаются лица, уличенные в хранении, употреблении и сбыте наркотиков. С кражами автотранспорта ситуация обстоит хуже - раскрываемость крайне низкая. К тому же район слабо оборудован камерами видеонаблюдения. Поэтому здесь придется работать над тем, чтобы прежде всего обеспечивать профилактику подобных преступлений.
- Как вы считаете, можно ли вообще победить коррупцию в органах правопорядка?
- Проблема коррупции, по моему мнению, будет еще долго актуальна. Однако то, что нельзя победить сегодня, мы можем минимизировать. И я постараюсь этого добиться в Невском районе, как смогла это сделать в Кронштадте. Основной метод борьбы - увольнять. Ведь по большому счету, когда сотрудники полиции носят погоны, они могут этим кичиться и считать себя особенными. Только уволившись из органов, многие из них понимают, что «на гражданке» они особо не нужны. Поэтому неудивительно, что так часто уволенные пытаются потом восстановиться на службе. Ну а если вина человека доказана, и это мое глубокое убеждение, преступник должен сидеть в тюрьме. Даже если это преступник в погонах.

Ольга Рябинина
Фото Святослава АКИМОВА

Начальником УМВД РФ по Невскому району Петербурга назначена полковник полиции Светлана Филиппова

Приказ о назначении подписал 27 января 2015 года начальник ГУ МВД России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области генерал-лейтенант полиции Сергей Умнов, информирует пресс-служба этого ведомства.

По ее сообщению, до недавнего времени Светлана Юрьевна возглавляла ОМВД России по Кронштадтскому району Петербурга. Предыдущий начальник УМВД России по Невскому району, полковник полиции Сергей Корзанов, ушел в отставку в связи с достижением предельного возраста пребывания на службе в ОВД. Временно исполняющим обязанности начальника ОМВД России по Кронштадтскому району назначен заместитель начальника ОМВД подполковник внутренней службы Николай Сучков.

Будучи учителем математики по образованию, Светлана Филиппова перешла на работу в органы внутренних дел в 1993 году с должности завуча школы. Работала в паспортно-визовой службе, затем в уголовном розыске. В 2002 году Филиппова поступила на работу в ГУВД на должность заместителя начальника отдела управления уголовного розыска. В 2011 году получила второе высшее образование после Педагогического института им. Герцена: окончила Московскую академию управления МВД России. В том же году и возглавила полицию Кронштадта.

Женщины на руководящих постах в органах внутренних дел не редкость для районов Петербурга. В 1990-е годы УВД Фрунзенского района, а затем УВД Колпинского района возглавляла Анна Маркова — выпускница Ленинградского государственного института культуры им. Крупской и Санкт-Петербургской высшей школы МВД. В 2002 году Анна Маркова была назначена вице-губернатором Петербурга и составляла конкуренцию Валентине Матвиенко в предвыборной борьбе за пост губернатора Северной столицы.